公司入职保洁员工，到2015年续签合同四次，2015年3月年满50公司说她到了退休年龄，无法一在上保险并建议李中华把保险退了，说你退了得的多些， 途中避让车两时摔伤，人当时昏迷，醒来时肇事车辆跑了，没有法律意识当时没有报警，只知道打公司员工电话求助，公司主管感到现场把她送到医院，并通知了公司领导，家人 ...
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公司入职保洁员工，到2015年续签合同四次，2015年3月年满50公司说她到了退休年龄，无法一在上保险并建议李中华把保险退了，说你退了得的多些， 途中避让车两时摔伤，人当时昏迷，醒来时肇事车辆跑了，没有法律意识当时没有报警，只知道打公司员工电话求助，公司主管感到现场把她送到医院，并通知了公司领导，家人 ...
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原因是公司把退休员工钱补齐，社保局要求公司把所有拖欠人员社保钱补齐，才能给退休人员退休。...
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，说是不上班六个月就与公司自动解除劳动合同，所以必须退股，没有收回股金本，只是让员工写了一份退股申请，领取了本金，请问是不是合法，是不是符合程序？还有与公司签订了停薪留职的员工（协议中有一条：此协议直到员工退休为止），也被要求退股，不退股从2012年开始不予分红，请问是否 ...
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去年4月份一员工提前办理了退休，开始领取养老金了，但公司继续留用，在这期间没签订任何劳务协议，在去年的6月份（非工作时间）被人殴打受伤，经法院审理后，他得到了打人者的经济赔偿，现要求公司支付他10个多月的病假工资，请教各位老师：公司是否应该支付他病假工资？问题是这人已退休了，他已得到打人者赔偿了...
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我一个朋友2000年进入东莞一家工厂，2006年公司为其代缴社保，2013年5月满50岁，按规定该退休了。退休时，未达到领取社保的条件，请问，工厂是否应该给予她2000年至退休这段时间的经济补偿？具体金额是怎样计算的？除了经济补偿，还有其他什么补偿金吗？具体怎样计算？另外， ...
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在一家单位工作十年多，现在公司整体转给他人，目前仍使用原公司名称，但不愿接收原公司员工，由原公司与员工协商解决，请问工龄超十年的员工且距退休年龄不到十年应获得怎样的赔偿...
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我以司有一员工在95年上班时摔伤，当时公司没有缴保险之类的，员工本人也没有保留证明之文件，只是部门经理可以确定证明有这事实存在，现在经理还在公司，现在员工退休或辞工时表时身体有病要求公司作赔偿，公司及当事人需要怎么操作？...
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生病了，非工伤，公司需要报销她的治疗费用吗？她和公司签订的劳动协议中并未规定这一方面。如果和她提前解除劳动协议的话，是否需要赔偿？协议到期的话，是否可以不赔偿直接不续签就行了？女员工社保未满15年，因为年纪到退休年龄所以签定的返聘协议，这样的是不是属于劳动关系，如果解聘的话是不是 ...
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我是物业公司员工在政府大厦上班，今年物业公司老板投标没有再中该政府大厦，投标失利，所以我们这批原来就在该政府大厦上班的员工，老板给我们按排到其它楼盘去工作 就叫我们打辞职报告。请问律师老板这样做对吗？我们这些人有没有补偿？（我们这批人有退休工人，有要物业公司老板交养老保险的，有的不要老板交养老保险的）...
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