110网首页 法律咨询 查找律师 加入收藏
全文 标题
共找到相关结果约 1564 篇 如果以下信息不适合您您可以点击 免费发布法律咨询!
你好!老板公司倒闭 拖欠员工工资跑了 我们该怎么办 怎么拿回 你好!老板公司倒闭 拖欠员工工资跑了 我们该怎么办 怎么拿回我们的工资?...
//www.110.com/ask/question-9758153.html-了解详情
员工同时在外地出差·因为老板一直拖欠员工工资为此事发生纠纷·老板先骂人先动手打人把员工打致耳膜大穿孔·穿孔面积有二分之一经法医鉴定已构成轻伤·老板打人 让我们等消息·现在立案超过一个星期了这个老板还大摇大摆的在公司里上班·他也不找我们调解·这时候我们该怎么办呢?我们也不想讹他·就说我们前期花费的费用 ...
//www.110.com/ask/question-2031037.html-了解详情
几天活的,而且多干的哪几天在公司都是白干没有加班费的,再说我说辞职是四月份的事,他和我三月份的工资没关系啊),我就是不明白啦,明明是他们拖欠不给员工工资还要追究我的法律责任,这到底是怎么回事啊?我该怎么办啊???谢谢啦。回答问题的朋友们,你们好,我要是去劳动局的话, ...
//www.110.com/ask/question-955205.html-了解详情
公司拖欠员工3个月工资,现在得知,给在岗的员工工资了,离职的员工还再拖欠,这种情况怎么办...
//www.110.com/ask/question-13877473.html-了解详情
我是一家公司员工,如果公司的老板没钱导致拖欠我几个月的工资没有发给我就跑路了,那我这笔钱找谁要? 老板是公司的法人代表,还有几位入股 拿工资再辞职。 但是他并未回复。每次都是拿一些生活费给我。 那我现在该怎么办? 最好是现在慢慢拿工资?还是辞职了直接索要? 有没有什么好的办法,现在并不确定老板会不会 ...
//www.110.com/ask/question-9724865.html-了解详情
购买五险一金,,从2015年7月开始,公司就经常是故意拖欠员工工资几个月不发,最长拖欠时间有5个月,在此情况下,另外还要要求员工每天必须准时打上、下班指纹卡,迟到1分钟扣1元、迟到半小时算旷工,请问这种做法是否合理,我又该怎么办,以上事情我全部有证据。...
//www.110.com/ask/question-8962528.html-了解详情
公司倒闭了,公司员工辞职才能拿到公司拖欠工资,现在辞职了也没有拿工资公司拖欠的五险一金也没有给补齐,我怎么办...
//www.110.com/ask/question-6537010.html-了解详情
我们公司是装修公司,现在公司老板拖欠员工工资,也拖欠项目经理施工款,拖欠材料商款项,并且客户交钱了,公司无法履行合同内工程,并且公司也无法退款。请问怎么办?我一朋友在公司签了单,交了首期款30%,钱交了后,公司根本没有进场施工,现在因为着急装修 ...
//www.110.com/ask/question-9458178.html-了解详情
购买五险一金,,从2015年7月开始,公司就经常是故意拖欠员工工资几个月不发,最长拖欠时间有5个月,在此情况下,另外还要要求员工每天必须准时打上、下班指纹卡,迟到1分钟扣1元、迟到半小时算旷工,请问这种做法是否合理,我又该怎么办,以上事情我全部有证据。...
//www.110.com/ask/question-8945819.html-了解详情
购买五险一金,,从2015年7月开始,公司就经常是故意拖欠员工工资几个月不发,最长拖欠时间有5个月,在此情况下,另外还要要求员工每天必须准时打上、下班指纹卡,迟到1分钟扣1元、迟到半小时算旷工,请问这种做法是否合理,我又该怎么办,以上事情我全部有证据。...
//www.110.com/ask/question-8945816.html-了解详情
没找到您需要的? 您可以 发布法律咨询,我们的律师随时在线为您服务
搜索历史 清除
相关搜索