律师能帮忙处理下。 问题1 我可以让他们给我补我工作的23个月的保险和经济补偿吗？ 问题2 因为公司在北京 上海是第三方公司 我所签合同的公司在上海 公司签订的劳动合同 我所工作的单位是和我公司签订的合同 北京公司性质差不多是IT外包 那我这个情况属于被我公司劳务派遣到上海公司工作吗？ 真心想找个好 ...
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08年到传输局工作，前两年没签合同。10年开始传输局找了一家劳务公司，要求我们和劳务公司签订劳务派遣合同，派遣到传输局工作至今。现在传输局改制，劳务派遣合同也已经到期，传输局又要求我们同劳务派遣公司改签外包合同，承诺待遇不变。想请问各位律师遇到这种情况我该怎么办？谢谢！...
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员工合同未到期，现在(A)公司下文件要求在规定时限内，全部转为(B)外包公司，要求签一份(B)外包公司新合同，还有一份(A)公司与我们签的补充协议，（协议大致 仍继续缴纳。2.员工自转入劳务派遣公司之前的本企业司龄将继续保留。）但是(A)公司的补充协议里面有一条说，签字当日起和（A）公司自动申请离职。 ...
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，2011年4月，因需要转正，前提需要写份离职报告给劳务派遣公司离职，但是转正后到2013年4月因部门外包给别人，岗位取消，公司又因我要准备怀孕不安排其他 重要的就是因为转正公司要求写份离职报告，我已经递交，公司的人事和法务认为我写了离职报告之前劳务派遣的就不算了，如果我仲裁的话，这些赔偿都能得到吗？ ...
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1：我所上班的公司有个外包的人力资源公司，然后我是我是和人力资源公司签订的劳务合同，等于是劳务派遣到我现在这个公司上班 现在我上班这个公司我 的公司也没有和我解除解除合同同时也没有给我继续提供工作 他需要给我缴纳社保和发放基本工资吗？ 3：如果人力公司给我安排一些我没办法去的地方工作 我该怎么解决呢？...
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到用工单位工作，（我的合同要到明年三月才到期）在今年的8.20号突然接到外包公司的电话说要去那关于绩效方面的面谈，到了那里才知道用工单位以公司两次 解除合同 ，但是他们却告知我我的保险已经停了，说我可以1.选择到外包公司去待岗（每天和他们上下班），每月给最低保障。2.他们给介绍工作3.自己辞职，他们给 ...
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劳动关系或合同？法律允许非劳动合同签订的公司缴纳社保吗？公司未说要采取劳务派遣制，只是说转移社保和公积金关系到外包公司。但后来了解到公司打算私下终止劳动关系，将员工转移至外包公司。 在不变更劳动合同的情况下，可以由第三方公司代缴社保公积金吗？缴纳社保的公司是不是必须是劳动 ...
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，我们与一国企从05年每年一签劳动合同至2012年，当时由公司法律事务部律师和政工部给我们员工开会，要求平稳过渡，合理合法按最高赔偿，并说公司是改制。我们就 （公司90%的人改为了劳务派遣）。我们继续在原单位原岗位任职，中间2014年中介公司在未告知我们的情况下又把合同改为岗位外包。直至今年合同到期要 ...
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你好 我这边在酒店上班 但是我是属于外包派遣的 但是和外包公司这边没有签订劳动合同 上班不足一月 但是他就叫我离职然后把我所有联系方式拉黑了 可以申请劳务仲裁吗...
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律师你好：我想咨询下我的劳务受不受法律保护 我所在的单位和劳务派遣合同快到期了 而我的合同是和劳务派遣签订的 现在单位要我签订外包合同 我如果不签用人单位是不是该赔偿我的工龄 我需要怎么做...
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