。（该笔资金用途双方未书面明确）到期前后双方因在归还典当本金金额上存在争议，导致绝当八个月，（2011年9月1日至2012年05月1日）2012年 （与本案无关的人花费）若干份；当户提交了每月向第三方公司员工私人银行账户汇款回单13份、第三方公司开具并盖章的收条收据4份。一审法院认为：“原告（典当公司 ...
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劳动者应当如实说明。 (在我入职之前公司方为对相关规则制度做出详细说明,导致财务坏帐出现,并且公司以坏帐为由,代为员工保留50%的工资缓发,还拖欠一个月工资 劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。 用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同 ...
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；2、合同上主卧侧面有一个窗户，实际没有，开发商答复称：他们由于员工复制粘贴错误导致合同里出现此户型主卧侧面有窗户，但只作两年物业费（约3000 阳台吹，而不是向外墙朝外吹，我们认为：由于贵方擅自违反合同更改设计单位，换成非合同规定的设计公司或是严重设计错误造成此低级严重错误。开发商要求大家签订承诺书 ...
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有限公司（以下简称甲方） 乙方：*** 甲·乙双方根据《中华人们共和国合同法》及相关的法律.法规规定，在自愿平等的基础上，在自主经营，互利互惠，共同发展的原则下，经甲， 看，他就说他只是拿来展示给我们看的，他们公司没几个人，主要靠倒卖设备为主，自己不加工笔，没有员工，骗取去我们的押金，他们那几块设备加 ...
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有限公司（以下简称甲方） 乙方：*** 甲·乙双方根据《中华人们共和国合同法》及相关的法律.法规规定，在自愿平等的基础上，在自主经营，互利互惠，共同发展的原则下，经甲， 看，他就说他只是拿来展示给我们看的，他们公司没几个人，主要靠倒卖设备为主，自己不加工笔，没有员工，骗取去我们的押金，他们那几块设备加 ...
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请问我该怎么处理？？ 在这两个月里公司来了一个业务员，B股东执意用自己的股份给这个业务员干股10%以激励员工。我们又重新签订了一份合伙协议，内容 严重违反本协议、或因重大过失或违反《合伙企业法》而导致合伙企业解散的，应当对其他合伙人承担赔偿责任。 (五)合伙人违反第九条规定，应按合伙实际损失赔偿劝阻不 ...
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以及其他不能预见并对其发生和后果人力不能防止或避难免的不可抗力因素导致乙方发生伤，病，残，亡等事故或提前回国按照中国的法律规定或甲方与乙方签订的协议书规定，由乙方与甲方 我能拿到到吗？ 我该怎么办？拜托帮帮忙告知一下，不胜感激。对了，我不是这个公司的正式员工，那就是属于雇佣关系。是不是对我很不利啊~！...
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双方的合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及甲方公司的有关规定，经甲乙双方协商，一致同意签订本培训协议（以下简称协议）。 一 ，乙方仍应按本协议第六条第6款的约定支付违约金： （1）乙方严重违反甲方的规章制度的； （2）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的； （ ...
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，所工作环境属高温环境，且上班时间一天12小时，工作时间长，大大超过了劳动法规定在规定时间内不能超过的工作时间，不但没有休息时间，且白班夜班轮换上，在今年4 环境下长时间工作导致病情发生？且公司没给购买社保，医药费不能报销，家里已花光所有积蓄，还借了几万块，后续医药费都难以承担。另公司违反规定的长时间 ...
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在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的规定。一审法院争论焦点 : 不让工伤员工及时救治，也不让遵医嘱休息，强令带伤工作是不是有 用外伤作司法鉴定的结论论0故意否定掉委托事项的因果关系。达到赤裸裸庇护上市公司不让遵医嘱休息，强令带伤作业的严重违法行为合理合法。 二审法院审判长马浩方， ...
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