我在一家事业单位上班，新劳动法执行以后我们和单位签了一份5年的劳动合同，明年即将到期。我们虽然是事业单位，但是我们科室主任一直认为有权利决定我们的去留，我想咨询一下，明年合同到期后，单位和我们续签合同，我们主任 ...
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关系并且与2014年11月29日签订了为期一年的劳动合同。现因为公司以我严重违反公司规章制度未有不予我进行续签合同并且在合同即将到期前进行解聘操作（合同 ）。经过与公司人力资源部沟通，对方同意支付赔偿金。但是由于我工作的性质特殊，举例来说。我签订合同的公司我只从事了半年之后就被调离到另外一个新成立的 ...
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现公司即将拆迁，但公司新地址还未定下来。现有两个问题： 1.劳动合同即将到期，原合同中签订的劳动地点为上海市，现我要求将劳动地点签订为上海市长宁区，但公司不同意。 2.如签订为上海，公司搬迁后工作地址离家太远不愿去怎么办...
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律师你好: 我与现所在公司的劳动合同即将到期，在于公司签订劳动合同的同时有签了一份保密协议，对保密协议中的一些问题有些不明，希望律师能够指点迷津： 1 冲突，我并没有向公司提交书面通知，是否可以在劳动合同到期时正常离职。 3、合同到期后不在续签劳动合同，公司是否给予补偿。 希望律师在解答后顺便将答案发 ...
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我公司几名员工签订的是两年期的固定劳动合同。今年八月合同即将到期，在到期前一个月给员工发了“不续订劳动合同通知书”。请问：企业已经给员工发了，通知书，合同到期日还需要支付一些补偿吗？如果支付如何计算？谢谢回复。...
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劳动合同即将到期的前2天，单位通知我去续签劳动合同，去后单位给我一份空白劳动合同，里面只有单位名称，联系电话，地址，负责人和一些具体的条款， 的劳动期限，岗位、姓名等什么都没有。据此我写了“劳动合同到期，劳动关系终止，本人不再续签”交给单位，不知能否依据【中华人民共和国劳动合同法】第四十六条第五款、请 ...
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2018年6月底来公司上班，公司在2019年01才 第一：我在2018年6月底来公司上班，公司在2019年01才开始给我缴纳养老、医疗、失业是否合法？ 第二：我和公司签了两次一年的劳动合同，公司没有给员工劳动合同！ 第三：我第二份劳动合同即将到期，公司以我两年期间头晕了十来次为由让我写 ...
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第一：我在2018年6月底来公司上班，公司在2019年01才开始给我缴纳养老、医疗、失业是否合法？ 第二：我和公司签了两次一年的劳动合同，公司没有给员工劳动合同！ 第三：我第二份劳动合同即将到期，公司以我两年期间头晕了十来次为由让我写续签申请书，我不愿意写。 ...
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根据医院出具的病历和休假单请了三个月的病假，所在单位办理了我的病假手续，并发放了50%的工资，现在我的病假即将到期，经医生诊断可以从事原工作。但是我跟 胜任，人事就要我再请一个月的事假，但是我的劳动合同8月初就要到了，我想咨询一下如果我按照单位人事部门的说法去做，等我一个事假到期再去的话，单位会不会说 ...
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年4月30日，第二次签订固定期限合同（合同上甲方为公司B） 合同即将到期，公司B找我们签的仍是3年的固定期限合同（2015年4月30日到2018年4 。如果我们双方调解不成，需要怎样向劳动仲裁提起申诉，及需要准备什么资料（目前保留有前两次合同，及合同期间的工资条）非常感谢你们的帮助。我最开始的疑问，就 ...
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