110网首页 法律咨询 查找律师 加入收藏
全文 标题
共找到相关结果约 159 篇 如果以下信息不适合您您可以点击 免费发布法律咨询!
上班。信访给的答复就是不给安排工作,理由是“劳人培1983年45号文件劳动人事部关于改革技工学校毕业生分配制度等问题的意见中的第二条技工学校现行的招生 录用后, 应按合同规定为单位服务,否则要向承担培训任务的企业或培训单位缴纳培训费。培训费按 学生学习期间由企业或学校的实际支出计算。被企事业单位录用 ...
//www.110.com/ask/question-5552957.html-了解详情
公司当时口头承诺我们到时候做维修。在厂里维护部也实习到快毕业了,现在公司突然要求我们签普通操作工的劳动合同(美其名曰到时候升工艺工程师,公司在全球的工厂总共才几个 钱分到每个学生账上的话,算到我头上才2,3千。两个班有很多学生没和公司签协议,学费和我们一样,和我们一样上课,学校傻啊,白给他们培训上课。 ...
//www.110.com/ask/question-2580790.html-了解详情
您好!我是用人单位,毕业学生自己应聘来我单位上班,我可否与他鉴定实习合同?不签劳动合同?且实习合同范本中的大多都是企业、学校、学生本人一起三方,但现在是学生自己来我单位的,没有学校这一环,那合同应该怎么改?...
//www.110.com/ask/question-391976.html-了解详情
良好,违反学校任何规定以及制度,按理说我们今年也就是2017年六月份毕业,可到现在为止,毕业证也没有发放,在这期间我多次去学校找相关领导要取毕业证,可 (例:学校方面和天津劳动局之间某合同达成一致,扣押这届所有学生毕业证为由)为由拒绝发放,严重耽误了我和某公司的劳动合同签约的时间,我希望有相关领导 ...
//www.110.com/ask/question-12215960.html-了解详情
我和同校各专业学生十几名一同来南通南建工程建设有限公司青岛分公司实习,我担任材料会计的职务,郑小雨则是仓管,口头约定实习期为试用期,正式毕业起按照正式 月中下旬,我和同学陆续回到公司各自岗位。公司提出签订合同,公司其他员工表示劳动合同都是直至年底才签署当年合同,并且多数总包管理人员都不予缴纳社保。6 ...
//www.110.com/ask/question-8195577.html-了解详情
本人2016届毕业生,和某一单位签订了三方协议,学校和单位已经盖章,但是本人签字,如果不去算违约么,用支付违约金么?另外三方协议上公司约定说这协议为学生毕业前的就业合同,本协议有效期为第一份劳动合同的截至时间,如果在劳动合同时间内本人单方面解除劳动合同需要支付违约金5000,这约定合理么?...
//www.110.com/ask/question-7010173.html-了解详情
: 我2011年(今年)7月毕业,去年12月13日和某公司签订了一张实习合同,每月月薪500元,4月30日到期。 合同上的一些关键内容如下: ...实习期内 要我赔多少我就得赔多少吗? 2.我看了很多人的说法说在校学生去实习不受劳动合同法保护,那里面的“试用期内要离开得提前三天通知公司,并不需公司同意 ...
//www.110.com/ask/question-386920.html-了解详情
您好,我去年应届毕业学生。当时进入一家县级医院,入编制,但是口头承诺,明年给予办理,但是今年他们根本没帮我弄,当时签了一份劳动合同,为期1年, 医院之后,工资降为930,理由是上级医院双休,在自己医院是单休,上级医院发我们任何待遇福利,同时培训期间的补贴没有任何下落,现在我考取了其他卫生系统的 ...
//www.110.com/ask/question-1051157.html-了解详情
您好:我是大一毕业学生,于今年6月份到一家旅行社找工作,经同意可以去上班,但需背下来导游词才能起底薪400 元并不与我签订任何合同,于7月11日 之前也没有谈过试用期,单位说不起底薪前均为试用期,随时可以解除用工关系是否合理?如果起底薪后不签劳动合同是否合理?如单位解除用工关系需要提前通知我吗?...
//www.110.com/ask/question-577856.html-了解详情
你好,我是一名大学刚毕业学生,家在陕西汉中,今年年初来陕西榆林找到一份工作,是给一彩票站卖彩票,2015年3月24日上班,没有签订劳动用工合同,但是老板收了我的身份证复印件,原来约定基本工资1500元每月,但是没有给我发过工资,让我用钱了从店里拿,现在 ...
//www.110.com/ask/question-5707334.html-了解详情
没找到您需要的? 您可以 发布法律咨询,我们的律师随时在线为您服务
搜索历史 清除
相关搜索