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你好,我是平安的电销员工,今年五月份开始频频提出离职,一直不给批准,最后七月份自动离职,找到新工作现在单位要求必须提供原单位离职证明,但是平安不给开。我有什么办法...
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你好,我是平安的电销员工,今年五月份开始频频提出离职,一直不给批准,最后七月份自动离职,找到新工作现在单位要求必须提供原单位离职证明,但是平安不给开。我有什么办法...
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协商好如果有罚金我愿意承担三成,由此签了份文书,但是前提是我工资里分三个月扣除。现在已经离职一年半多了突然发了个快递问我讨要这三成费用,请问这单位的做法是否合理?罚金是USD3500,三成也要人民币六千多了,而且当时因为这错误给我开过一张申戒单,是 ...
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户口和档案都在天津市的一个人才中心,档案由单位存档。现在单位离职,到新单位上班,但是新单位由于跨区了只能在当地存档,而我的档案只能存在原来的人才。单位离职,档案转为个人存档,就失业证和养老保险手册被人才扣留,说个人存档必须把这两个证书留在人才,这样就 ...
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您好,我上家公司离职已有一个半月,入职新公司也已经有了一个月,但是前段时间上家公司人事告诉我,上个月本应由我新公司交的住房公积金原公司账户扣 自己的错误,还把责任归咎于我不配合。现在我的新公司需要给我办理增员,由于原公司的不配合,导致无法增员。与原单位协商,原单位说除非我拍视频给她,自愿返还公司那 ...
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备孕,单位只给两个月的事假,过后不上班按旷工处理,要不自己离职,可是受精卵的成长期在80天左右,两个月根本排除不了工作环境对备孕期间身体的影响,想辞职又不舍得生育险,继续上班又担心怀孕胎儿再次不好,请问有什么解决办法么?离职的话,可以提出补偿么?07年毕业到现在一直在本单位工作...
//www.110.com/ask/question-4729779.html-了解详情
的。钱也不是给的商场和用人单位,而是给的上一个离职的员工,当时说是离职钱就退回来了。但是因为历史遗留原因现在商场离职半年多了钱还没有退回来,找 号等。想问一下这样该怎么走法律途径?还有就是押金条上交款人是用人单位,等于是商场收厂家也就是用人单位钱,但是实际是员工自己交的钱,(手里有押金条)应该向谁 ...
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09年时A单位离职,当时没有新工作, 就把档案留在A单位了. 后来找到新单位B, 工作数年后要想把档案提回来, 但A市人才中心需要离职证明才给转出. 与A单位协商发了一份电子版的证明, 让把档案提出来了. 但A市人才中心不开具行政及工资介绍信. 现在问题来了 B市人才中心坚持需要 ...
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原公司离职,并未签署过劳动协议和保密竞业协议,就算签了也没有提到支付我经济补偿金这一条,离职有把那边的客人带到现在单位做同类型产品,现在单位知道了,要求我赔偿他们的损失,我想问如果要打官司我的胜算大吗?...
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( )月( )日止。 二、乙方义务 1、乙方未经甲方允许,不得兼任其它单位如何职务; 2、乙方不得向如何第三方或公众泄露甲方的商业秘密; 3、乙方在 处理期间需无条件接受岗位及薪资调整,留厂查看期间暂停发放岗位工资; 5、乙方在职期间或离职均不得向任何人透露本协议内容; 6、乙方在合同期内申请离职, ...
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