因为过年要回家我提前了三个月就辞职了，每次辞职老板都是敷衍，随即时间都快到了我要回家了又跟他提了好几遍，他说人手不够不放人，而且还拖欠工资，两个月的工资都没发，人要走了还押金2000说一个月后放还，我明年不来这里上班了押金2000怎么给我啊，而且还没签劳动合同，这里人 ...
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要压半个月工资，做满两个月才会发这半个月的工资，工资按天算，每天75块，双休。当时没有说明每天要加班。结果去工作没几天后开始每晚都加班到9点 月，因为双休每周日晚上还要回去加班，所以实在做不下去就提出了辞职申请，到时他们经理说提前走就要扣半个月工资，我妹妹还是坚持走了。结果现在发工资了，只发了5天工资 ...
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要压半个月工资，做满两个月才会发这半个月的工资，工资按天算，每天75块，双休。当时没有说明每天要加班。结果去工作没几天后开始每晚都加班到9点 月，因为双休每周日晚上还要回去加班，所以实在做不下去就提出了辞职申请，到时他们经理说提前走就要扣半个月工资，我妹妹还是坚持走了。结果现在发工资了，只发了5天工资 ...
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年后就只看见一个老板了，工作地点工作内容也变了，而且拖欠了7300元工资，一直到2015年4月下旬辞职，老板给了我4600元，剩下的2700说过几天给然后就一直 借口，后来打他电话就打不通了，联系另外两个老板，那两个老板说公司早就没做了，也拒绝支付工资。我没有工资条，也没有工作证，请问还能追回工资吗？...
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别弄了，直接走就行，所以我就没递交辞职报告，直接离开了公司。因为我们公司一直是压后两个月发工资的，所以两个月后我发现六月份的工资没发给我。而这段时间我也没去要这个工资，请问我现在还能拿回来么...
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我是11月8号进的公司，正式上岗前有35天的岗前培训，每天20元，现在正式上岗时间为12月20日，所以上个月有14天算培训工资，10天算正常工资一共1094元，现在我提出辞职，公司不让，还说辞职后两个月的工资都不发了，我就请了两天假，今天回去打算辞职，如果公司还不愿意发工资该怎么处理。谢谢...
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后（已经下班），后来就没去上班了，过了8天，快到发工资的时候（15号发工资），我打电话去问工资的事，结果告诉我，我是自动离职，没有工资，后来问了督导 （这里要说明一下，在去年我找暑假工作的时候去这家服装店的分店做过两个月，签过一份，两个月后我工作完成回学校读书，现在她们拿那份合同和我说，这合同和现在 ...
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后（已经下班），后来就没去上班了，过了8天，快到发工资的时候（15号发工资），我打电话去问工资的事，结果告诉我，我是自动离职，没有工资，后来问了督导 （这里要说明一下，在去年我找暑假工作的时候去这家服装店的分店做过两个月，签过一份，两个月后我工作完成回学校读书，现在她们拿那份合同和我说，这合同和现在 ...
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在此输入您的问题！我在咖啡厅做了两个多月，之后辞职了，店长也批了，但是当初他押了我半个月的工资还没发，原因是因为我辞职之后还待在店里提供的宿舍，并且违反了他们之前订的一条规矩，说不能带男朋友到宿舍，可是我带了，所以我们店长以这个为理由不发给我工资...
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我说第一个月跟第二个月底薪是2000元，做满一年后，把前面两个月的1000元发给我！他还说，进入公司后给合同我签！一进公司，我发觉被骗了！一进公司，社保也没有 多月！拖了两个多月我就算了！在我叫他发工资给我！他给我来一句我前面两个月是没有提成的！要下个月开始才有提成！开始我很生气！但是后来想想就算了， ...
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