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你好,我现在有病,上班坚持不住,在医疗期间,和公司协商解除合同,公司同意,今天去签合同违纪解除合同,不给任何补偿。公司后来说不同意就上班。我现在怎么办,我这种情况能拿到补偿吗?工作4年多了。我现在没签解除合同,签了说只能领失业险...
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被替换下岗.本人在岗期间工作兢兢业业,无违法.违纪.违规行为.可能现在是在逼迫我自己主动辞职,竟然降职降薪安排工作,而不是解除劳动关系.故咨询应该怎样做于自己最有利?并且可能拿到解除劳动关系的补偿金?敬侯回音,甚谢!...
//www.110.com/ask/question-364611.html-了解详情
,可在2010年8月11日用工单位以生产过程严重违纪的理由,把我退回,劳务派遣公司也以此为由和我解除劳动合同,可事实根本就没有证据,就单凭一语.可 并没有提前30天以书面形式通知.请律师解答一下,能否申请赔偿可因为己经签下解除劳动合同,可用工单位却反过来说我己承认事实,可事实根本没有证据,我并没口头 ...
//www.110.com/ask/question-173774.html-了解详情
管不着。我去工商局查看企业的信息,这个公司是在今年7月份做的变更并没有注销。劳动仲裁说超过了时效不归他们管,让我自己想辙,要么直接起诉。然后我跟人才说明情况,人才又给我开了一张解除劳动合同证明书,说只要公司盖章就行,我又去了公司,可是还是不给我盖,说我自己违纪了没办离职就要承担后果,还是让我自己 ...
//www.110.com/ask/question-5796382.html-了解详情
单位辞退我理由是我在工作岗位上领导下车间巡查没发现我在工作岗位,说我无故脱岗。根据单位条款处罚年终奖开罚单一次,单位有个规定就是一年累计3次处罚解除劳动合同,可是他没经过我本人领导直接找总经理盖章说我有3次违纪,要解除合同,我想问下这算是什么行为!...
//www.110.com/ask/question-595231.html-了解详情
2月1O日一一12日,根据我公司处罚条例,属于严重违纪,除赔偿因失职而造成的等额经济损失外,我公司立即与你解除劳动合同。公司帮买着五险,但现在公司就以买着 扣着,说是要扣保险,等扣好了在发给我,我自己要买2个月的,那我合同是4月份的,我可以领失业保险,如果可以,那么需要什么文件,才可以领,还有公司这样 ...
//www.110.com/ask/question-3322507.html-了解详情
今天收到公司快递给我的《违纪处理通知》 上面没有我的签字,只有公司的总经理签字和公司印章。 请问这通知单生效吗?谢谢内容在公司规定上是属实的,可存在一定原因,例如公司 同岗不同酬 等等 公司若与我解除劳动合同,其是否可以以本单作为依据?谢谢...
//www.110.com/ask/question-1906457.html-了解详情
社会保险,但却至今没有签订正规的劳动合同,现在公司无故要解聘我,以托欠工资形式逼我离开,在公司工作的十二年时间里我并无违纪现象出现,而且公司在法定 我们加班,也没有年假,每周工作时间都会超时4至6个小时,这种情况我是否可以申请劳动仲裁,向公司索要入职至05年的各项保险,工作期间的年假与加班工资费用, ...
//www.110.com/ask/question-188256.html-了解详情
我在长安一个电子厂工作,最近公司要增加一份合同补充协议,具体内容如下: 因本职位属特殊岗位,故在合同期内,乙方同意接受甲方安排的仪器测谎测试,如不愿意配合测谎测试或测谎测试结果不合格,则应视为严重违纪。乙方同意接受甲方作出的解除劳动合同的决定,甲方不做任何赔偿! 请问各位这合法吗?...
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我和领导发生了矛盾后我家有事就请假3个多月后回来我就回来上班但领导要求我继续请假我不同意因为我们请假没有工资的在我坚持下,他就把我退回人事部,理由是违纪和到期没有报到,先在人事有把我退回去,我就找厂长,现在他们同意解除劳动合同,我有怎么样的补偿,...
//www.110.com/ask/question-1963457.html-了解详情
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