工作或进入同行业公司,其中没有提及给辞职员工具体补偿的条款。这样,是否可以认为该协议不存在或无效? 2.我在A公司离职前,工作内容为销售经理,负责A公司代理的 我,而我在不知情的情况下已经和B公司签订劳动合同,是否属于违规 6、与A公司签的保密协议的竞业条款中,涉及劳动者违约金为50万元,大大超出我在 ...
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年5月4日入职了现在这家公司，当时与公司签订了劳动合同和保密协议、竞业禁止和知识产权保护协议，被公司聘为程序员，至此现在已经完成了一个重要的游戏项目 ”，赔偿经济数额为工作年限+1个月的工资赔偿（未满半年按半年算） 由于签订了保密协议和竞业禁止，在里面的第3.2条上面写了“在员工与公司的劳动关系终止 ...
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熟悉这些产品的生产，组装，检测工艺，现由于乙方个人原因，乙方向甲方提出解除劳动合同（于2014年01月19日起结束劳动关系），现乙方基于尊重甲方在乙方任职 开发以及相关工艺的设计等相关劳动成果和知识产权，经双方友好协商，特达成如下保密协议： 1. 乙方不得在离职后两年的时间内（2016年1月18日止） ...
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与保密协议都没到期。 保密协议中：本协议到期前，若乙方单方面解除或终止劳动合同，甲方有权要求 乙方退回协议前内已领取的所有保密津贴。 是否需要退还公司？ 辞职是提前1个月打报告，要是双方同意无需一个月，20天就能解除劳动合同，是否有效？ 3:6月25打的辞职报告，7.15结束。辞职当月工资会相应进行 ...
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受雇他人或自行从事)，并对其所获取的商业秘密严加保守，不得以任何理由或借口予以泄露。甲方按《四川省劳动合同条例》的规定向乙方支付补偿金。 乙方如违反本项规定的，应承担本协议第五条规定的违约责任。 以上为保密协议内应履行的义务，离开公司原因和是否能得到补偿金的条款 ...
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准备自己做这行。我交了离职申请，公司也同意了，那保密协议是不是就没有法律效力了？说明一下，我合同上注明薪资是2500，但是在每月的工资单上，把薪资划分 对我保密的赔偿，但是我离职后公司没有另外的赔偿，就只是在每月的工资里面包含了保密协议这项类容。这种情况我离职后，自己从事这个行业，是不是叫违约，原公司 ...
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年之后或者某段时间之后再给我,违约金也随便填个数额,这样对我是否有约束力?合同我手里有一份,但是也只有我的签字和手印,没有法人的签字和公司公章,是份 请问这种状况我要是去同行工作一旦被老板知道,是否会要求我赔偿违约金?(我现在手里只有一份空白无效合同,没有保密协议,而且事情都过了2个月了,我再去要保密 ...
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与公司没有签署就职合同，劳动合同，却现在直接签了一个保密协议，请问这个保密协议是否具有法律效益 其中有一些内容为： 第六条乙方在支付甲方的工资报酬时，已考虑了甲方需要承担的保密义务，故而无须在甲方离职时另外支付保密费。 第七条甲方的上级主管人员提出的要求或交付的工作任务，视为乙方 ...
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同类性质的学校或相关其他单位从事相关工作。” 请问此条竞业条款是否存在法律效力，协议规定违约金为两万，但对乙方限制从业没有任何的经济补偿，权力与义务不 附件，鉴于甲方支付乙方的薪酬中已包含保密费用，乙方承诺在甲方工作期间自觉遵守保密协议，并且承诺保密责任期限在合同聘用基础上顺延两年”为由 要求我签署， ...
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保密协议中有竞业条款，公司在签订劳动合同前段时间特意让我签订竞业限制补偿协议，当时拒绝签订了。刚到公司实习也签订过一次保密协议，但是跟续签的时候不一样了，当时没注意看，请问下，我现在能去同行吗？我会要求赔偿吗？保密协议中有规定赔偿条款，公司不承担不去同行的补偿，说在现在发的工资中已经考虑 ...
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