你好，目前我前公司认定我违反竞业禁止协议，要求按合约赔偿，我现在的公司考虑到我有竞业协议在身上，将辞退我。我想知道，如果我提交了赔偿给原公司是否这个协议可以终止？另：我现公司和原公司不是竞争公司（一个是原厂一个是代理），原公司只是不让大家跳槽逼迫大家签订包括先公司在内 ...
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一直在原公司处工作，双方于2014年2月签署过为期两年的劳动协议，但是劳动合同在我办理完人事档案转移后，就被要回，并于2016年2月到期，未 按双方口头约定，于2017年2月13日完成所有项目的移交，并再次与公司就劳务工资和离职手续问题与公司沟通，公司均以各种理由推脱，最后口头约定3月中下旬完成结算， ...
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续租协议的，本合同自动延续；甲乙双方未达成续租协议的，本合同在租赁期限届满时终止。本合同租赁期限届满后，如甲方继续出租房屋，乙方享有优先承租权。 合同交纳租金。 7.4如甲方对于出租房屋主体存在的问题无力维修、怠于维修或者拒绝修缮，乙方有权直接进行修缮，相应的修缮费用由甲方承担。 第八条 出租方与承租 ...
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三方协议，协议上写着如果违约需要支付3000元违约金，我现在违约的话需要支付违约金吗？ 我看过网上有说劳动法第25条和26条说没有培训或者没有签订保密协议的不用交违约金。他们公司没有提供培训，但是协议上他们有写我每月的工资，还有餐补等相关的待遇金额，这些算保密协议吗？ ...
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我在湖南长沙，想咨询一下关于物业费用有关问题。具体情况如下： 一、基本情况 我所处小区住房是2009年开发商移交给我们的，直到2012年初我们才始装修房屋（ 公何时进场，我们不知道，我们从未收到物业公司的告知（在理论时，物业公司才拿出了2011年元月6日与开发商签定的协议复印业件）； 2、因入住率不 ...
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合同，重新签订），期间参加了3次培训，没有前相关协议，这部分培训是否涉及对公司相关培训费用的补偿？之后在13年重新签订劳动合同，签订时间为13年 “专项培训”有没有法律解释，什么叫专项培训？2.如果提供专项培训，未签订相关协议知否需要赔偿培训费用？3.赔偿费用包括其中培训费、差旅费等或者只包含培训费吗 ...
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是这样的： 乙方在任职期间或离职后一年内，未经公司书面同意，乙方不得在甲方的客户单位及甲方竞争对手单位工作，若违反本规定，乙方无条件赔偿甲方违约金人民币五万元。 工作，会有问题吗？（想换的公司跟签订协议的公司都属于软件外包公司）我刚入职5天，对公司的秘密无从了解. 另外，在协议里面没有任何关于竞业 ...
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了一年劳务派遣合同，到2011年10月份合同期满。之后未与用人单位和劳务派遣公司订立任何合同，且没有任何人通知我签合同。早两天到用人单位问情况，后面 有哪些过失？另外协议期工资为800第月，当时同岗位工资为2800左右。劳务派遣公司只给我买了基本养老保险金，而同岗位职工与用人单位签订合同的同时享有医疗 ...
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我是一名即将毕业的大学生，学校要求我们2月到6月进行毕业实习，要与用人单位签订就业协议。但我现在只是想找个单位实习，毕业后再另找工作，如果签订了协议，那是不是毕业后的档案什么都会转到这个单位？那我再换公司会不会存在违约什么问题呢？关于五险一金是不是签订正式劳动合同之后才可享受？谢谢。...
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您好，去年我协议入伙一家公司，由于不满公司管理账目问题，进出账都由法人一人管理，今年4月协商我离开公司，并说过股份转让，但由于当时公司已经由于经营不善，导致 面临倒闭，并有外债，请我我有义务承担这个债务吗？在经营期间如何开销费用，都未更我说过，也就是说这钱怎么花的 法人都没通知我，我还有这个义务吗？...
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