工作17年至今未签订劳动合同 14年1月强行上了养老保险 13年之前都未上保险 现在我还能做什么 才能得到补偿...
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我投资了一个公司的项目：所谓利国利民（消费养老），还有国内各大媒体的报道。目前公司领导以经被法院判为传销，但公司还在 运作，那么我与公司所签订的合同，公司不能正常履行，我能不能追缴我的投资款。现在公司老总被判13年，公司账户被一审法院冻结，二审维持原判。我们该怎么办...
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工资档案，这五年的工龄人社局不能计算进去，而且停薪留职的合同也没有放在档案里，我父亲的停薪留职合同丢掉了。现在医保这边因为之前缴纳的六万多费用视为社会 到94年期间一直在工作单位工作，而没有档案中体现，但是现在找到单位当年的二把手以及其他同事一起谢了证明材料，是否可以找人社局养老这块算工龄视为有效？...
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单位为原告缴纳医疗保险、养老保险、失业保险等依法应由单位缴纳的各项保险费用；要求单位承担住院期间的费用；要求单位支付病假期间的工资待遇‘要求单位支付没有签订劳动合同的双倍工资补偿。你们想问下律师作为单位应该承担什么样的责任和承担哪些费用？谢谢...
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现在的公司，实习期是3个月，劳动合同是签了，但实习期过后公司未交纳保险，但这期间2011年8月自己以个人名义开始交纳保险直到2012.6月份为止，每月个人交纳数为705.7养老+医疗，这期间公司只给报493元。我现在公司领导开始给我换岗，想让本人自动离职，我想问下 ...
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没帮我买任何保险，到2009-2013才帮我买了相关养老保险，医疗保险，失业保险，但今年公司觉得我年龄大了。不和我签劳务派遣合同了。请问我能要求他们帮我补齐2004-2008的相应保险吗？还有我能得到什么样的补偿。...
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到单位经过三个月试用期，转正后一个月辞职，单位已交一月的5险1金，但未签订任何劳动合同，辞职需要缴纳54000元违约金，否则养老保险关系不予传出，到新单位无法继续缴纳保险，请问这样如何处理？...
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辞职书内容是公司未缴纳养老保险和经常未按劳动合同约定的时间发放工资，以EMS的方式寄到公司是不是可以马上离职，走人？公司也不给我办理离职手续，我现在已经离开公司2天了，这样算不算矿工？...
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辞职书内容是公司未缴纳养老保险和经常未按劳动合同约定的时间发放工资，以EMS的方式寄到公司是不是可以马上离职，走人？公司也不给我办理离职手续，我现在已经离开公司2天了，这样算不算矿工？...
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有效期为3年，到1995年10月协议到期后，又去续签协议时，公司人员说合同继续有效，本人又续交1995~1996的费用，直到1997年续交费用时，公司人员说 ，等有活再通知上班，直至2013年，单位尚未通知本人上班，本人因需办理养老保险，到公司去后，才发现本人已经在1997年被开除，本人也从未收到开除 ...
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