现在要申请劳动仲裁，但我知道劳动仲裁基本不能解决劳动争议问题，但还是想试一试，我只能提供工作证明，工作时间证明；但无法提供工资证明，无认证，且不能提供 提供？或是最终按照当地最低平均收入计算索赔双倍工资？ 最主要的是，我想知道现在劳动仲裁部门可信吗？是不是到最后还是要法院起诉？贾金勇律师，首先谢谢您的 ...
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12月的病假中有弄虚作假行为，既通过熟人开病假去上海做生意。公司决定：（1）1996年12月的18天作旷工处理，并将病假工资扣回；（2）按《企业职工奖惩条例》的规定，予以除名。方某不服向劳动争议仲裁委员会提出申诉。经调查，方某项1996年12月利用病假做 ...
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,当场她说当我自动离职,叫了保安把我拉走.经理也让我回去,她会处理.可是我在这酒店做了快1年了,还有两个月{5000~6000元}的工资没有 维护自己的权力!急急急~{我只是一个打工仔,只想拿回属于自己的哪一份血汗钱,谁能帮帮我}向当地劳动监察部门投诉，申请劳动争议仲裁有用吗???他们是当地的地头蛇. ...
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满十年所差的年数付给甲方违约金5000元/年。 由于签订合同是在新的《劳动合同法》实行之前，就不明白现在怎么办了。再加上别人还是请的一个法律教授来 ：1.乡镇医院不能提供很好的发展平台2.科室业务冷清人员过剩3.医院领导层管理混乱处理问题时各部门意见不统一。其他的就不记得了。（当时医院同意我辞职但在 ...
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我给单位领导递交了解除劳动合同通知书，收下，不签收。说没有碰到过这种情况，要了解一下再说。我说可以。下周我再联系。我下周能否要求先办理解除劳动合同的离职手续？还是直接到劳动仲裁处理。...
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两年前我出了车祸,是工伤,公司负主要责任,在交通事故并取得了一次性残疾金当时鉴定为工残4级,现病情好转,现单位要求再做鉴定,请问如果鉴定为5级,我可以解除劳动合同吗.并按正常的劳动争议处理吗?...
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我工作了半年多了公司却一直未跟我签劳动合也未缴保险现我想辞职了应怎样维权要求赔偿，该以什么理由辞职呢，具体步骤怎样操作呢1、如果以挂号信的 了，就可以不用在回公司上班了,直接离职吗？还是要继续留在公司上班，等待处理结果？ 2、如果公司现在安排让签劳动合同了，但这么久没签我已没心情不想再做了我可以以上 ...
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我由于同公司发生劳动争议，公司法人派人打恐吓电话，并就赔偿金额单方面要我同意3800元。 我主张赔偿9K多，公司说去调解同意5000,但到了调解的地方 又接到公司员工的勒索电话，说要我把3000钱给他，不然就要伤害我及我家人。 请问这样的事要怎么处理，保护我的权益呢？公司员工电话勒索已报警处理，即然 ...
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本人在宿迁一家房产开发公司工作4年了。1、工作4年期间公司没给我签订劳动合同。我是否可以要求11个月的双倍工资和签订无固定期合同。2、工作4年期公司没给我交纳5金一险。请问要求赔偿标准是多少。是否可以要补偿金？。3、公司欠我两年的工资。月工资为8000元，是否可以要求利息！...
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我当初跟单位签的劳动合同是外派到国外当翻译的，签了三年，先在国内实习三个月，再派出去。现在刚入职快一个月，单位告诉我国外签证难办，要求 已经求证，政策并没有变，我可以要求公司继续履行合同吗？ 二、周一要让换工作地点，我该怎么处理，是继续在这边上班还是搬去那边上班才是正确的？ 三、公司在我入职时签了两份 ...
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