1.一家公司100％控股另一家公司，单独法人和对外公司名称，这种两家公司之间是什么关系？ 2.劳动仲裁劳动合同签在了深圳，合同履行地在上海，因未足额发放薪资提出被迫离职申请，目前上海公司不承认劳动关系，上海公司人事承认深圳和本人的劳动关系，除此之外劳动合同被修改...
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她所作的贡献，但是由于公司业绩在中国区下滑，公司准备收缩战略。所以只能很抱歉地通知她，其岗位将被取消。随后，人事部发给她一张离职通知和最后一个月 变化，致使原合同无法履行，公司正式通知与你解除合同。”李某发觉无论劳动合同中还是员工手册中都没有提及“客观情况发生重大变化”，遂决定到劳动争议仲裁讨个公道。 ...
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扣除人工,最后更以没有过试用期而不给于按照劳动条例赔偿,对方持着自己是老板,而不屑员工的理论,更嚣张地表明不怕我方对公司进行任何的诉讼,本人希望通过法律 录用我,是不是表明我已经通过了试用期,我咨询本地的劳动局,我要如何证明我在当地公司履行了试用协议,我该如何证明了,雇主持着没有营业执着不怕仲裁!!...
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今天去深圳观澜法律援助站咨询啦一下，问加班费如何计算，回答是以劳动合同约定基数为准，如没约定按工资条上的底薪计算。我问啦一下，这样计算有何法律 ，给我降职降薪，我多次要求履行劳动合同之要求，但公司以我不服从安排到降职降薪地上班为由进行罚款解除劳动关系。我现在已申请劳动仲裁，要求赔偿半个月工资，补回拖欠 ...
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结算及社会保险事宜。 ２.乙方应在本协议签订后、离职日之前，仍按照甲方要求勤勉地工作，同时乙方同意在本协议签订后正式离职之日起接受甲方安排，与新公司 争议及劳动合同履行过程中未了的经济事宜一并消灭，乙方放弃对甲方的诉权，在任何时候均不会就甲方与乙方之间的劳动合同事宜向甲方提起任何形式的仲裁或诉讼请求。 ...
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在集团公司工作了12年，住在大兴。合同条款：“乙方工作地点为合同履行地，如乙方与总部签订聘用合同，工作地点包括法人公司及其设立在全国设立的各分支机构”我是 有事请了晚育假和年假，现在回来，新分公司不管销假，原分公司说劳动关系已经转出，不管了。我是否可以仲裁单位违法解除劳动合同，并索要经济补偿金！！！...
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的工资纠纷折腾了一年多，海淀劳动仲裁、海淀法院、北京市第一中级人民法院先后六次判决。乔妍依旧采取耍无赖的方式拒不履行法院裁决。 申请强制执行更是人去楼空和 当中，工资属于特殊债务，比任何拖欠更为恶劣，违法程度更为严重，是一种严重地侵害劳动者的权益行为! 希望她能引以为戒，汲取教训，老实经商，本分做人！...
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让申诉人心力交瘁，为维护申诉人的合法权益，特向贵会申请仲裁，请求仲裁委在查明事实的基础上支持申诉人的仲裁请求，依法裁决。 申诉人于2010年10月14日 十三条：用人单位违反本法规定与劳动者约定试用期的，由劳动行政部门责令改正；违法约定的试用期已经履行的，由用人单位以劳动者试用期满月工资为标准，按已经 ...
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本合同履行的工作地点为本合同首部甲方的住所地，乙方表示确认。 二、双方约定：本合同履行的工作地点为XXX有限公司，乙方表示确认。 三、基于乙方的工作性质 的劳动争议可先行调解，也可自发生争议之日起六十日内向启东市劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 二、双方确认，公司的各项规章制度以及公司发布的各类通知，都是 ...
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