但实际上这几年来每月的税前工资都是7000元+每月的补助500元。请问这样的一份合同，以及上述情况，用人单位是否有理由调岗降薪？如果双方协商不成，是否能够提出合同与实际不符，属于违法，要求离职并享受04年至今的经济补偿？谢谢！但在合同法的第五十八条上写着：被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣 ...
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合同终止，加盟金转入2012年新签合同，合同期3年。2012年实际进货时发现，甲方所提供货物与合同签订时采购会上样品严重不符，质差价高，且无法自由 上是否有相关规定） 基于以上理由判断：该协议不属于特许经营合同，仅系分销性质。 祝身体健康，工作顺利 上海市商务委商贸处 2013年8月2日 咨询条目如下 ...
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一组群众充分协商达成统一意见。且没有确认274亩土地的所有权××组所有，与事实不符。为此，该组村民继续向有关部门反映该土地的权属问题，希望能予以解决 ，但这些签字的群众代表均认为没有参与协商，而且在当时环境下签字是镇政府工作人员分别找他们强迫签字的。被申请人监利县人民政府未提供充足的证据证实《处理意见 ...
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三代军人)，于2011年7月依法与云南省劳动力中心市场临沧分市场订立劳动合同，被派遣到耿马县鑫能电力有限责任公司工作。云南省劳动力中心市场临沧分市场，按照 单位，深刻反省严重不负责任的行为，本着和谐社会，以人为本和负责任的态度，以实际行动取信于社会、民众，给死者家属和公众一个合理的说法的同时，向市社会 ...
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供应过“食品包装袋”，而且一、二审法院均已审理查明，认定广东意宝公司与嘉碧公司签订的供货合同及所有供货均有嘉碧公司收到的事实，因此省高院据以作出第三 年11月2日作出(2009)西刑初字第93号刑事判决，以杨莉萍犯有国企工作人员滥用职权罪判处有期徒刑三年，其犯罪查证的基本事实就是私营企业嘉碧公司第二大 ...
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店铺不与暑假工签订合同直接录用，工作时间工资待遇与实际不符，直接辞职会扣工资，想要维护权益该怎么办，可不可以向劳动局举报？...
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店铺不与暑假工签订合同直接录用，工作时间工资待遇与实际不符，直接辞职会扣工资，想要维护权益该怎么办，可不可以向劳动局举报？...
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本人在单位工作十年，现在要续签不定期的劳动合同，但合同中的待遇与实际不符（合同中有年假，工资与实际不符），因为是不定期的合同，想签订实际的工资待遇，如公司不同意的话可以拒签吗？有什么后果？如遭辞退有什么补偿吗？ 别外，单位因停电等原因在工作日放假，在休息日要求补班合法吗...
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的婚姻关系，判决宏兴苑1-404号房为余述萍婚前个人财产，判决与查明的事实严重不符，有法不依，明知是伪造、变造的证据确予以采信，故意对应当采信 、敲诈、抢劫，住院期间逼迫跳楼自杀。以控告人曾经上访为由，给捏造莫须有的非国家工作人员受贿罪，违法拘留、刑拘、逮捕、判刑坐牢，为了响应中央依法治国国策的精神， ...
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;(4)乙方填写入职资料的信息及提供给甲方审查的相关履历资料等文件被证实与实际不符的；5)乙方严重违反甲方规章制度及劳动纪律的其它情况。9、乙方违法解除劳动 或延办理工作交接的，甲方需支付经济补偿金的经济补金顺延至双方办结交接手续时支付。10、本附页以及合同附件均为合同的有效组成部分，与合同具有同等 ...
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