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年限已满十年,年年为公司优秀员工。无任何工作失误或不良好表现。按协议解除劳动关系的话最低应该赔付N+1个月的工资,即11个月。但目前人事找我谈话提出 六个月工资,给到的理由是公司领导不审批那么多费用。此类型事宜,是否可以申请劳动仲裁,是拿到赔偿后申请还是赔偿前申请?需要收集哪些证据。是否需要请律师, ...
//www.110.com/ask/question-7847971.html-了解详情
申请劳动仲裁和公司解除劳动关系后,但公司解除我再先:原因是我不与公司续签劳动合同,我工龄18年,2015年10月份被认定我为工伤六级,职业病。我可以申请工龄补助吗?...
//www.110.com/ask/question-7709762.html-了解详情
总公司的章,工资是矿上做好考勤和工资后,报总公司统一发放,所以我写好解除劳动关系通知书后,和公证人员一起交到了总公司人力资源处处长那里,因为那是我能 发,我是否可以主张公司支付我拖欠我的16万工资3000元风险抵押金和经济补偿金?仲裁委会支持我的主张吗?这件事我能有百分之百的胜算吗?希望各位好心人帮 ...
//www.110.com/ask/question-2917313.html-了解详情
我在1家机械厂打工。已经有3个多月,公司未与本人签合同并拖欠工资,本人决定解除劳动关系申请劳动仲裁。怎么样解除劳动关系,要几天才能离开公司,公司现在要员工签合同,我拒签,我这里有工资单,公司注册资料,身份证复印件,...
//www.110.com/ask/question-2158114.html-了解详情
双方未能达成一致。快4年半的前一天(2013.1.14)公司在我在“劳动关系解除通知书”上签字方可拿走,我未签字还给他了,他可能做了录音, .16早上11:00收到EMS寄的“解除劳动关系通知书”以“不能胜任本职工作”为由,要求与我解除劳动关系。我该怎么?仲裁主张“继续履行合同”还是“赔偿金”,谢谢! ...
//www.110.com/ask/question-1380939.html-了解详情
时,去仲裁劳动关系及相关工资代遇,裁决不能解除劳动关系,一审二审亦维持原仲裁结果,之后工伤认定书认定工伤生效,却没有做出鉴定新结论(多年前因工受伤做过伤残等级),请问各位律师我可以直接去管辖仲裁的一审法院提起执行吗,要求支付误工工资及相关医疗待遇?工伤认定生效后想做鉴定劳动局不再 ...
//www.110.com/ask/question-1038250.html-了解详情
与分公司签的劳动合同,目前在职因公司克扣工资,申请了劳动仲裁解除劳动关系并要求经济补偿金,但分公司目前没有任何管理层了请问这种情况需要跟总公司告知已经劳动仲裁了吗...
//www.110.com/ask/question-16045294.html-了解详情
工伤保险支付金都让单位给领走了,通过仲裁委解除劳动关系。协议书是第一次工伤认定,无残疾,协议书赔钱是各种工伤保险费用,那项赔偿没写,仲裁申请书写,护理费,生活费用,交通费,停工期间费用,没写医疗费用,仲裁调解书是按照仲裁申请书写的,申请书没写那天工作的 ...
//www.110.com/ask/question-14322805.html-了解详情
用人单位与我协商解除劳动关系,但赔偿金未完全按劳动法规定,请问我要是签了上面已写明赔偿金的解除劳动关系书后是否可以申请劳动仲裁?用人单位说要是不同意赔偿金的话,就不予解除劳动关系,是否可行?...
//www.110.com/ask/question-10748343.html-了解详情
劳动仲裁期间,我是否可以在新单位工作?我目前正在与前单位就违法解除劳动关系申请仲裁!...
//www.110.com/ask/question-8213152.html-了解详情
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