工资的问题。因为领导叫我滚，我第二天就走了。至今过去9个月了快。还有1个月加20天的工资未结，有6 7千的样子。公司只肯结3500。还说，你没有打辞职报告什么的，要么就3500，要么一分没有。我该怎么处理？...
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我在一家公司工作一个多月没有签订劳动合同，辞职了工资被扣了半个月是我的问题还是公司？我该怎么办...
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律师你好：我想问一个关于工资的问题，就是，我现在在一间民营工厂上班的，进厂上班都是口头上直接的，没有书面什么的。进来时谈好是上28天制，拿月薪。因为我上个月与老板提出辞职到本月 月底为期！但是老板在23号提前放春节长假了，对于本月期间内，非个人原因放假的，能要求老板发放工资吗？谢谢您的回答！！！...
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现在打工挺担心上班工资拖延问题，我是干汽修工作，私人合股修理，进厂半年了，刚开始3个月工资准时发放，现在拖延两个月了，本人已申请辞职，不发工资怎么办...
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请问一下，我三天前签了合同，然后工作一个礼拜辞职有工资拿么？请描述您要咨询的问题……...
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家里突然有事没提前30天辞职，工资和提成还会给我吗？要是扣应该怎么扣？提成也不给了吗？我问的重点就是，只要签了合同临时辞职就一毛钱没有吗？？还有按多少扣呢？？...
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公司签订合同和一份培训协议，培训协议是关于日语和java的培训，时间是3月份——7月份。培训日语的老师是政府发工资给老师的，公司没有付过费用。关于java是公司的老员工给我们培训，为期1个月的培训。如果我辞职了，我需要赔偿培训协议上的违约金么？培训是实习期间的 ...
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签合同和押金 老板说什么都不要 要是以后辞职不干了提前一个月说下就好了 ，在进去上了三天班后我又和老板谈了工资的问题要求他给我从11 12 1月份给我 国家主席叫来也起不了作用 反正我就是不给 。现在我遇到这样的事我本想不要工资算了 私底下想报复他一下或 把他痛打一顿 但是后来想这样也解决不了 我又不 ...
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是3倍工资怎么相差这么大？一句话说来就是他这样算工资合法吗？我现在想辞职了但经理叫我还要在做15天，但我现在是在试用期的呀 我可以单方提出马上离职吗我想马上离职可以吗？？公司违法但是我没证据 公司签的合同也没给我 我手里他们的什么资料都没有 银行的工资记录可以看出他们的工资有问题不？...
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我在一家私企昨天干完就算到试用期的半个月了，如果我现在提出辞职，工资是不是按当初说好的试用期标准足额支付15天的?可如果他们不给我该怎么办？请回复具体一点，我在这里工作我能保留的证据只有明天给他们发送的工作日志，其余的考勤记录和办公司里的录像都在他们那...
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