并且在我不知情的情况下，私自到医院检查我的病历档案，还出什么证明，你们难道不是侵犯我的个人隐私，有些太无耻吗。可是无论我如何解释，但是他们根本听不进去。 压力本已不堪重负。若是就这样被公司辞退，且拿不到任何经济补偿。我真的不知今后的日子该怎样过。我是一无收入养家、二无能力尽孝，三不能供孩子上大学，再无 ...
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。 16、乙方在其演出事业外等情况下发生的收入归乙方所有，与甲方无关。如乙方的受赠、继承、买卖、有价证券、个人投资等。 17、乙方应向甲方提供有效的 ，守约一方不得不提前终止本合约的情况时，违约一方除应按照给守约一方造成的相应经济损失进行双倍赔偿外，还将向守约一方支付违约金贰拾万元人民币及合约剩余期限 ...
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发货，如特殊情况不能及时发货立即告知乙方。 第二十一条 甲方将对乙方的个人信息具有保密义务，不得以商业目的透露其信息。 四、技术服务费用 第二十二条 达到500元即可申请结算。 第二十八条 乙方销售甲方提供的联盟广告所赚取的收入，全部归乙方所有，甲方不得参与分成。 第二十九条 乙方为甲方推荐供货商合作 ...
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发货，如特殊情况不能及时发货立即告知乙方。 第二十一条 甲方将对乙方的个人信息具有保密义务，不得以商业目的透露其信息。 四、技术服务费用 第二十二条 达到500元即可申请结算。 第二十八条 乙方销售甲方提供的联盟广告所赚取的收入，全部归乙方所有，甲方不得参与分成。 第二十九条 乙方为甲方推荐供货商合作 ...
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钱请律师了，只是找个律师进行了咨询。经过举证和质证，和经过法庭调查，确实证明外企在制定员工守则上在程序上市不合法的（缺少民主程序）。且员工守则是工会 本单位工作任务造成严重影响，或经用人单位提出拒不改正的,用人单位解除劳动者不予支付经济补偿。且判决为终审判决。我很纳闷我在外企的接近8年的时间里好多年假 ...
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再续签书面劳动合同，至 2013年2月双方仍存在事实劳动关系。而公司也没有证据证明未续签劳动合同是因本人拒签所致。因此，公司应承担未签订书面劳动合同的 违法解除劳动合同的赔偿金。 个人观点：未提前30天书面通知未支付代通金，就解除劳动合同，存在欺瞒性质，支付费用仅为2个月的经济补偿金。 公司观点：公司 ...
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找我的那个律师打电话，律师说，会帮我们联系经常帮孩子的爷爷奶奶出面办事的那两个人，（一男一女，也就是他爷爷奶奶找的关系人，好像是市里民政部门的，挺有 了，法律有规定，孩子10岁以上会争取孩子的意见，再加上他爷爷奶奶有退休金，在经济上我确实不如他们，这就是我担心的，现在的情况就是这样，以我现在的条件能要 ...
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在家待岗，由于没有收入来源，单位没给过待岗生活费，母亲糖尿病身体不好，2013年3月份经朋友介绍找了一份工作，原单位一直给我交的社保（包括个人部分），2013 欠缴社保，我收到劳动合同解除、终止证明时才发现已经欠缴了5个月（2014年9月停止缴费），我可以向原单位追要经济补偿吗？相关法律条文可以提供给 ...
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去我家。姑且说是我的家吧，因为我妻子从没把那当成她家。孩子的户口她以她家要买经济适用房为理由上到她们家那边了。现在又以她家觉得房子太小要我开证明说我收入低于1500月。还要证明我在岳阳没房子。给他家让他们换一套大的经济适用房。我看了报道说现在一个人只能拥有130平米的房子，超出的 ...
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由此我家与原告扯上了关系，原告的种种做法包括撒谎等等，已对我的精神、经济造成了损害，原告的为富不仁、不近人情已令我敬而远之，我今天的举步维艰状况原告负有不可推卸 是一家之主且行动不便，没必要知道。 2、用没用于共同生活？没有。证据证明钱被原告拿走，且原告不否认、王法官默许，因贷款分身法术，“木耳说” ...
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