2016.5.3入职上海某公司，一个月后因个人原因提出离职，公司没有在3个工作日内批准但最终还是在员工要求下批准了并于2016.6.30出具离职证明。期间没有签合同，没有缴纳五险一金。问题：现在要求该公司补缴五险一金及索要因为没有签合同的赔偿是否在时效内？该怎么处理这事？...
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我在2012年从公司离职，并且已经给我出具离职证明，老板在2011年的时候，用我的身份证在外地注册了一个专卖店，2013年该店关业，但是没有办理相关注销 相关部门拉黑，因为我恶意欠税。如果被拉黑，我的个人征信及以后在进行注册公司全部都用不了，所以我请假到该地区办理了相关手续，但是，涉及到专卖店所有的欠 ...
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提出离职，9月30日业务手续全部交接完毕，过完十一后正式离职，11月2日单位出具离职证明和停保单。离职后并未给我开9月份的工资，且每个月所扣的700元 (工资的20%，2012年1月至9月，合计6300元）也未给我支付，以及出差补助及奖金提成也未支付，多次与公司领导沟通未果，请问这种情况应该如何处理?...
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签订劳动合同，我在上面签了字，之后又工作了大半年，但我的那份劳动合同一直没有给我。公司一直推说因为种种原因，如合同章不在，劳动合同还没弄好等，但我已在合同上签字了。我不想在这个公司再做下去了，想要离职，是不是一定要他出具离职证明呢，劳动合同要不要让其给我。我该如何维权，请帮帮我~~谢谢 ...
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我在一私有企业试用了3个月，试用期没签合同，说是今年签订劳动合同，之后又工作了大半年，但公司一直因为种种原因没给我劳动合同，如合同章不在，劳动合同还没弄好等。我不想在这个公司再做下去了，想要离职，是不是一定要他出具离职证明呢，劳动合同要不要让其给我。我该如何维权，请帮帮我~~ ...
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本人作为某国企员工，后公司无任何理由将我辞退，并拒绝出具离职证明及办理相应离职手续，并谎称本月未上班而拒绝支付当月工资。当我要求仲裁和劳监时 对方以公司员工身份（拒接承认律师身份）参与仲裁和劳监，并在过程中编造虚假证据。 请问我可以到律协进行投诉他么？...
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根据《劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。 劳动者应当 向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。 工作交接完毕时要求公司办理离职手续， 我已在单位工作半年是否可以根据第四十七条经济补偿按劳动者 ...
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您好，公司在7月31日时，主动提出以N+1的赔偿方法跟我解除劳务合同，并且也在标有赔偿金额上协议书上签字。但今天有突然通知我，以我之前工作有疏漏为理由，要求我自主提出离职，放弃赔偿，否则就不予出具离职证明。这样是否合理，该如何维权？...
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公司无故停止我的全部工作，也没有其他工作安排，并且发邮件通知了我的全部客户，也没有出具离职证明，要求我自行离职。这样算违法解除劳动合同麽？...
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您好，我是大学刚毕业8月底入职的，尚未签订劳动合同，现申请离职，公司不出具离职证明，这个可以申请劳动仲裁吗...
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