、如果公司现在安排让签劳动合同了，但这么久没签我已没心情不想再做了我可以以上理由辞职并要求补偿吗? 3、如果现在让签，我签了，但还是没有给我交社保，我是否还可以主张要求支付经济补偿金，要求从第二个月起的双倍工资，社保未交的可否要求公司补交或者以现金的方式支付给我...
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工伤未恢复，公司要求未在2019年2月10前提供正常劳动力的公司有权终止劳动关系且无须支付经济补偿金，若劳动者继续留在公司工作就按新岗位履行并按新岗位待遇执行，期间已克扣了三个月的工资，请问这协议书能签字吗？...
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如果公司以我不能胜任工作的理由，不续签合同，我已在公司工作5年，那么公司将支付我多少违约金？没有对我进行培训或调岗...
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公司无故裁员，我从3月工作到6月。没有与公司签合同，是否享有劳动合同法？如果我要求： 1、解除劳动关系代通知金；（一个月薪水） 2、未签订劳动合同的双倍工资（扣除已支付的部分，4、5、6月的薪水） 3、解除劳动关系经济补偿金。（半个月薪水） 可否？...
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给劳动合同即将到期的员工发出了续签通知书，但由于发生了一些特殊情况，公司决定不再续签。 公司除了要支付经济补偿金外，这已经发出的续签通知书，有否什么法律风险？还有什么措施可以补救？...
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合同，2009年3月31日，合同期满，申请人与派遣公司的劳动合同已自然解除； 3。申请人与派遣公司合同期满后，被申请人有雇佣申请人为其看守3个 关系期间，按照《劳动合同法》规定，应有被申请人缴纳的各项保险及解除劳动合同关系支付经济补偿金等一切费用，申请人表示自愿放弃，不再向被申请人要求补缴保险及支付 ...
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补偿金。但是，原告没有证据证明被告已明确表示解除与原告的劳动关系，并明确表示拒绝支付经济补偿金，原告要求加倍支付赔偿金的请求没有合法有效的证据，因此，此项 关系。 二、被告焦作煤业（集团）方庄矿有限责任公司在判决生效之日起十日内支付给原告陆军经济补偿金5190元、失业保险金1584元，返还扣除的回乡金 ...
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。 在其无故旷工4天后答辨人根据公司规定公告被答辩人按自动离职处理。 因被答辨人为自动离职故其要求支付的解除劳动关系经济补偿金及代通知金没有法律依据。 退一 合同。因被答辨人在试用期间不符合录用条件，故，假使答辩人与被答辩人解除劳动关系亦无需支付经济补偿金及代通知金。 以上所述，被答辩人要求支付的经济 ...
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养老、失业和大病统筹及其它需缴纳的社会保险税金，在核定工资时已全额包含，在月工资发放时由公司代扣代缴。 第十二条 乙方患病或非因工负伤，其病假工资、 （以每年递减20％类推）。 第三十三条 乙方自行解除本合同的，甲方不支付经济补偿金。 九、劳动争议处理 第三十四条 因履行本合同发生的劳动争议，当事人 ...
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遵守公司有关规定 （1）乙方可以到甲方参观公司规模，但不可在公司直接拿稿跟签合同（此业务已全权委托快递公司） （2）乙方不管本地还是外地的都必须 应在被撤销前按乙方在本单位工作年限支付经济补偿金。工作时间每满一年，发给相当一个月工资的经济补偿金。（经济补偿金的工资计算数为乙方被解除(兼职聘用 ...
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