我与公司签订的兼职劳务协议,协议期限条款中是从某日起,为无固定期限协议。协议终止条款中如工作未能达到甲方要求,甲方给予警告,如第一次警告后仍 ,理由为公司人事调整。我要求索赔,公司以兼职协议不予索赔为由拒绝,并且合同中未注明关于强行解除合同需要索赔的条款,想咨询这种情况我可否获得索赔?如何获得索赔?...
//www.110.com/ask/question-12246496.html-
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现单位给出两种方案,1签订派遣公司的合同,月工资2300.有每月每年工龄工资30元.2单位拒绝签订无固定期限劳动合同,只签订一年期的合同,月工资1580,无工龄工资。现我想申请仲裁,赔偿2008——现在的二倍工资,并签无固定期限合同,和劳务派遣用工同工同酬...
//www.110.com/ask/question-10707882.html-
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出具书面的解除合同报告,然后人事在通知我被裁之后给我调岗,我拒绝了,公司这边有反悔说叫我继续上班,我这边有每次跟人事的谈话录音能证明我被裁了,但是 申请劳动仲裁能赢吗?录音能作为证据吗?公司是杭州的,分公司在南京,我工作地在苏州,但是我合同是跟劳务公司签订的,属于劳务派遣,我要是申请仲裁的话要去南京吗 ...
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,今年四月与A公司违约改与本地国企B公司签约,但是报到后签订劳务合同前发现B公司口头承诺月薪与实际工资严重不符(少了一千元),我现在打算拒绝签订正式合同并辞职,公司同意解约并归还三方等材料,但是学校以办理过违约为由拒绝改派。我是否可以单位存在欺诈行为,有 ...
//www.110.com/ask/question-8078154.html-
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两年和同一家劳务公司签订派遣合同,公司招聘正式新员工的时候,说我的初始学历不是本科,高自考本科学历不认可,不符合正式员工的条件为理由拒绝我,实际上本人 ,目前的状态无法享受国企的年金和补充公积金,也没有晋升的权利。我想转变为该公司的正式员工,请问我如何维护自己的权益。我愿意聘请专业律师为我维权,请推荐 ...
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卡,我其中一张发放A卡6031元,另一张B卡1200元,今年四月份以后,由于公司内部原因,固始项目交由成都总公司直接管理,截至今日去年的9至12月和今年的1 人员拒绝签合同,我也拒绝签订,成都公司今天来找员工商谈工资的事,说我的工资超出了公司标准,决定把工资降低,让签订劳务合同,我该怎么主张我的权利? ...
//www.110.com/ask/question-5054786.html-
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你好!我是一名农民工,我于2008年和某公司签订劳动合同,2年后单位私自将我的劳动关系转入劳务派遣公司。由于今年又将我的劳动关系交予劳务外包。也不知道这家外包公司又没有资质和执照。我对这家劳务外包公司一无所知。我一个同事拒绝和外包公司签合同结果被停止了一段时间。请问这个合法吗?...
//www.110.com/ask/question-1338671.html-
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说为期一年或拿到毕业证自动结束(是与劳务派遣公司第三方签的),最近还有2个月实习期结束,不想在实习单位签订劳动合同了,但是继续把这2个月干掉,单位领导说实习合同上说:实习生无故停止实习、未取得毕业证或实习结束拒绝和单位签订劳动合同要退还实习期间生活补助,大概1万块人民币,想问一问要不要退还这笔 ...
//www.110.com/ask/question-14225617.html-
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我是上海的一家劳务公司派到南京做项目,之前签了3次劳务合同,2015年7月-2017月7月,2017年7月-2018年7月,2018年7月-2018年8 也继续上班到现在,中间我发邮件给公司要求签订无固定期合同 公司没回复,现在公司发合同来要我补签这段时间的合同,公司拒绝双倍工资补偿,请问律师这合同我 ...
//www.110.com/ask/question-13819186.html-
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要求出具书面说明和待岗缘由。综合办以我不是他们员工为由,说让劳务派遣公司给我出具待岗通知(我是劳务派遣的,而且在单位工作近9年,之前签约那家劳务派遣公司 ,并且我们合同到期以后,就被单位要求和另一家公司签订劳动合同) 问:1、公司对我待岗的做法合理吗?我可以拒绝服从安排,还在原岗位上班签到吗?2、签完 ...
//www.110.com/ask/question-11578745.html-
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