时国家已有工作够十年不需签定合同，按正式员工对待，但公司全部让签劳务派遣合同。现经过多次分合，单位改名为联通公司，在2015年单位又让员工签定了 也没多看 就签字了。现在已在本单位工作25年了，现我们的待遇一直和正式员工不一样，我们能否维护自己的合法权益，针对这种情况该如何？ 问题状态：已关闭 提问人 ...
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之后才能有账户给交保险。然后给我们发了一个录用合同制员工审核备案表，让我们填完后说发给一个保定的劳务派遣公司，说是委托他们帮我们交保险。我们现在就怕会不 别的劳务派遣公司给我们交保险吗？我们签的那个合同，能证明我们是这个公司的员工吗？如果交了这个劳务派遣公司的备案表表会不会有影响；会不会变成劳务派遣工 ...
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年之前都没交过金，是不是能补2011年以前的，还有个就是如果换一家单位可不可能让新单位补缴以前的金如果在这家单位做了7年了，但是一直是以劳务公司派遣的形式 公司倒闭了找不到了，新的劳务公司签的合同开始是正常交金的，协商之后劳务公司不肯帮员工交之前劳务公司没交的金，（员工愿意全额承担之前没交金的全额款项 ...
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北京某科技 有限公司下属的上海某门诊部，任该门诊部业务主任，主持门诊部工作。与公司签了劳务合同，每月税前工资15000元，伙食补贴200元，交通补贴600元。试用期四个 说，我是退休人员，签的不是劳动合同是劳务合同，不归他们受理，让我去法院起诉。前不久我听说所有在上海劳动仲裁投诉的员工3月份每人领了 ...
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放弃合同。 对于这次的事情，作为员工的我们疑问很多： 1. A公司明明有雇佣权，为何突然让我们去和FESCO签合同，而且他还会因此需要向FESCO支付一定的 服务了挺长的时间，如果不是因为突起这样的变故，我们也还是愿意继续为A公司工作。但是现在的问题是我们觉得缺乏安全感，作为弱势群体的打工者，永远很难 ...
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相关咨询 法律咨询 劳务外包员工合同到期，公司要求转到另外一个劳务公司（转物业公司），让外包员工签写辞职报告，然后和另外一家物业公司签合同，在单位干了六年了怎样维权 ...
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相关咨询 法律咨询 劳务派遣员工合同到期，公司要求转到另外一个劳务派遣公司（转物业公司），让派遣员工签写辞职报告，然后和另外一家物业公司签劳动合同，在单位干了六年了怎样维权...
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律师你好！我们是上海某汽车配件厂员工，2010年进入工作，一直以来都是劳务派遣工员工，由于今年出台的政策劳务派遣工不得超出百分之十，公司决定让我们跟派遣公司签终止合同，再与外包公司签外包用人合同，请问，我们可以拒签吗？拒签会有什么后果？要是就此终止合同会赔偿我们吗？...
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我被劳务派遣公司安排到一个油田上工作了7年也签了7年的合同，我们一起上班的是由很多个劳务公司派遣来在一家公司上班的，后面公司说要把我们同一到一家劳务公司，让我们签离职协议书，再跟现在的劳务公司签合同，不签就开除什么的，这可以拒签吗？有没有补偿？...
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12月进入公司，当时没签合同（公司所有员工都没有签）今年10月公司说无薪放假让我们去财政结算工资，还让我们签一个什么本人自愿与公司解除劳务关系，结清本月工资。 开除我们嘛，而且结算工资是看你当月上班的天数给你相应的工资，什么补偿都没有的，由于当时没签合同，我们也不知道怎么办好了，麻烦你们帮助我们！！...
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