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最低工资差额,B单位不予办理。A于2015年5月以B单位为被申请人向当地劳动仲裁部门提起仲裁申请,仲裁机构以主体不适格为由不予受理。A于2015年6月 关系,但一审法院一概不予采纳。 请问,C公司的劳动合同是否具有法律效力?A与B单位还是与C公司存在劳动关系? (补充:一审法院法官认为C公司是用人单位 ...
//www.110.com/ask/question-6571104.html-了解详情
最低工资差额,B单位不予办理。A于2015年5月以B单位为被申请人向当地劳动仲裁部门提起仲裁申请,仲裁机构以主体不适格为由不予受理。A于2015年6月 关系,但一审法院一概不予采纳。 请问,C公司的劳动合同是否具有法律效力?A与B单位还是与C公司存在劳动关系? (补充:一审法院法官认为C公司是用人单位 ...
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如果鉴定这表上是我的笔迹,我想请问律师,这种情况下,这个表的法律效力可以等同于劳动合同吗?可以证明我跟公司的劳动合同是续签到2018年7月底的吗?公司还提供了他们手里的劳动合同,上面把合同到期的2015的5改成了8, 就是加了两笔,直接改的,旁边没有盖章也没有签字,他们 ...
//www.110.com/ask/question-6305305.html-了解详情
10月8日公司通知协商补偿金事宜未果,10月10日,公司通过EMS发送解除劳动合同书(旷工处理),其意图应该是想要规避补偿金。请问:电子邮件截屏、微信记录能相互映证是我于10月4号已通知单位解除劳动合同。证明效力如何?仲裁庭及法院会采纳么??...
//www.110.com/ask/question-5021876.html-了解详情
不成时可向甲方所在地人民法院起诉。 第十一条 附则 1.本合同一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。 2.如双方还有未尽事宜约定,可自行协商另行 晚会到八九点。每周日下午五点半前到公司,大概八九点离开。 这是属于劳动合同还是劳务合同还是仅仅是代理、承揽合同? 如果我在销售完600套前要解除合同, ...
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已当面对我出具过该通知书,并且承认公司之前对我做出的解除劳动合同方式是通知解除,请问该证据有法律效力吗? 我手头也有变相加班的相关材料,比如每周一开部门例会时间 7点的公司业务培训,证据是一些公司邮件的会议邀请和录像照片,这些证据有效力吗? 如果去申请劳动仲裁能拿到补偿金和加班费吗?我该怎么做?谢谢!...
//www.110.com/ask/question-2026015.html-了解详情
公司给员工签订劳动合同补充协议,里面的条款很多都不符合劳动法。请问这样的协议,有效力吗? 并且公司都是等员工先签完再拿走盖章,但不知道事实有没有盖章签字。协议里包括合同上很多空格处都没有签字,这样的合同效力吗? 一式两份都存在公司。是不是员工自己签完字应该拍照片留下来,这样可以保护自己的权益吗?...
//www.110.com/ask/question-1407376.html-了解详情
没有领。所以我方想申请法院强制执行。 裁决书内容如下。1被申请人向申请人一次性支付未签订劳动合同的双倍工资差额部门 2,按照社保经办机构的核定依法为申请人缴纳双方劳动关系续 能投下票然后给我个准信儿? 现在的问题是单位在电话里还说发生法律效力了我们也有办法让它没生效呢,摆明了是要贿赂仲裁委的人,我现在 ...
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未报到或签订劳动合同需赔偿违约金5000元,我们一上班就签订了劳动合同合同里有附加条款:签订的其他协议(就业协议)与本合同有同等法律效力,请问就业协议现在还有效力吗,我本人还是否需要交5000违约金?恳请好心的律师给与指导! 谢谢!...
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劳动者于2008年03月15日在劳动合同上签字,但是劳动合同内容(除格式条款外,需约定的条款)都为空白,用人单位也没有签字盖章,直到2008年11月份用人单位才补填合同内容、盖章,并且倒签日期为:2008年03月15日,这样一份合同效力如何?法律依据是什么?...
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