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我16年12月fen入职,到现在,准备辞职,没有住过年假加班合同说安排调休,现在准备辞职,这些该怎么算...
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您好!我们单位拿周六日的加班来补年假合理吗...
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现役军人(马上要转业离开部队)在公司兼职,离职时加班假和年假未休完,可得到赔偿吗?...
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因旷工被公司开除,没有休完的年假加班假有补偿吧?...
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因旷工被公司解除合同,没有休完的年假加班假有补偿吧?...
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申请劳动仲裁时,诉求是:要求公司赔偿加班工资和年假3倍工资,举证的资料是在职期间的考勤表和绩效考核表。仲裁院已立案受理,将我们的证据给公司看了,公司说我们偷取公司商业机密,就是指考勤和绩效表,这种说法成立吗?考勤和绩效算机密?提供给仲裁院作为举证资料的,都不行吗? ...
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你好,我是一名美容师,我的店里加班没有加班费,也不带薪放年假,我这个月离职的时候,我都是按照她说的提前一个月说的,然后没有经过我的同意降低了我底薪的提点,就说有顾客投诉我,扣我 ...
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本人从事酒店行业,现提出离职并有一个月离职期,但我还有调休和年假没休完,想在这一个月内休酒店却不允许,说按日工资补钱。询问为何不是法律规定的两倍补,HR说由于平时没有填加班申请单。我想问每个月都有统计加班小时数并有部门领导的签字,难道不算数吗?还有我可以要求提前调休不要补钱吗?...
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职工提出辞职需要提前30天向公司递交书面申请,但员工在职时有加班工时和年假,用来弥补30天,那么职工在30天内能有例休吗?公司规定每个星期有两天例假。...
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做计件工作。法定假。加班年假病假应不应该付工资...
//www.110.com/ask/question-10500200.html-了解详情
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