。我一直依靠丈夫的工资生活。今年3月2日我丈夫去世，享年75岁。他的丧葬费、补发的工资还没有落实发放，我的生活也失去了依靠。想问一问领导，丈夫去世后， 证书、扬州是多管局颁发的中级技术职称证书，于1994年被高邮多管局批准退休，工龄38年。在撤乡并镇和机构调整后，他的人事关系归入镇农业中心。丈夫去世前 ...
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人为申请人出具解除劳动关系证明 事实和理由：2007年5月31日我与XXXXXXXXX有限公司洽谈后达成一致，其承诺试用期工资待遇为1800元，转正后根据工龄提高工资待遇。我于2007年6月1日正式进入XXXXXXXXX有限公司工作，担任技术主管。2010年9月30日合同到期，继续工作，一个月后我 ...
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工于2001年退休的，2008年上的保险。其中有7年工资都是按基本工资的一半发放【基本工资是900元多点，工龄30年】其中2009年上访到北京信访局，文件已发至湖北省信访局，后由发至地方信访局，公司也承认补发，可是几年过去了公司就是不补发退休一半的工资，现在 ...
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6*4+2*4=32小时，我们的合同工资是1800元/月。 我们工资组成结构为，岗位工资650+ 绩效工资650+综合加班费250+全勤奖100+加班费0+工龄工资20+夜班补助100+奖励0+岗位津贴0+岗位补贴0+班长补贴0+其他应发0+加分奖励0+月度奖金150应发工资1920-罚款0-缺勤扣 ...
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2家里老人摔伤骨折需要照顾)。现在公司以违反公司规定和纪律，安排岗位不听从为由解除劳动合同，仅补发近4个月工资，不予经济补偿或最多补偿1个月生活费1300元。诉求:1公司解除劳动合同理由是否合法？2能否主张经济补偿？3按工龄能主张多少经济补偿？...
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安置人员之列，以至于未享有当时的拆迁补偿6000元以及之后出台的相应土地置换社保工龄15年的政策， 这个错误是2021年9月我询问与我年龄相仿的人员后 才发现了这个错误，后与村委及镇社协商后社保同意补发6000元安置费但是不能享有土地置换社保15年工龄理由是现在这个政策已经不存在了 请问我应该怎么维护 ...
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职工常小平，2006年改制与原单位未解除合同。原因是改制时，工龄计算没按所有工龄计算，还拖欠医疗保险金和养老保险金，自己交了的钱不知去向，国企工人 ）延人社2012年字第238号文件内容，延国企改制给困难职工造成生活困难补发生活费，市商务局主管盖章，外贸加工厂资产拖管公司董事长李娜盖章，都没有实施到位 ...
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山西省劳动厅确认将原参工时间1982年5月变更为1973年11月，多增加了9年工龄，而当时这9年没有算入视同缴费，导致2006年至2017年这11年间一直是 年幸亏女儿在当地档案管找到关于我插队的资料，这才得已讨回我应有的退休缴费年限，现在退休单位有予补发2006年-2007年间所缺失的工龄的养老金。...
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律师您好！我是一名教师，我本16年2月退休的，可是我现在还在工作，但，补发工资没有，退休名单也没我的，现在我可两头不是人了。劳动人事局的人说；要退休可以，那就要挖掉我6年工龄，也就是把我早在二三十年前定性的下放工龄。当时也是教育局，劳动局批准 ...
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上班13年，单位不给买社保，今年二月份单位通知，因无法筹集资金，单位破产，但是没有破产文件以及手续，让我回家休息，根据工龄，一年工龄补发一个月的工资。目前还有一部分人仍然在正常上班。我想咨询一下，单位这样做是不是太过分了，我应该怎样做。麻烦你了！...
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