所有记录着公司资料的磁盘等载体交回公司。 二、承诺人确认以下内容： 1.公司的保密规章、制度，没有规定或不明确指出，承诺人亦应本着谨慎诚实的态度、采取任何必要 出来给他？另外就是上述的第3条，及时间年限和保密金的问题。另外本人之前因公司说没财务就没签劳动合同，但据说只要工作了就算建立了劳动关系，那不签 ...
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甲方生产、经营同类产品或提供同类服务的的其他企业、事业单位、社会团体中担任任何职务，包括股东--省略--员工等。 问题1:保密费在工资里面合法吗？ 问题2：试用期签订的保密协议有效吗? 问题3：保密合同内要求竞业限制，却没有补偿金，这条成立吗？我可以向公司要求补偿金吗？补偿金 ...
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保密资料有可能被同事看到，当时制度规定是可以公司内部知道的，但是后来的签订的劳务合同中的保密条款谢了不能过失泄露给合同外第三人，如果这个同事泄露了商业机密，员工A要不要担责，要负违约责任吗？保密协议可以约定之前行为也有效力吗？第三人也签了保密协议，对于无意获取的公司商业机密 ...
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乙方若违反规定，应承担本协议第五条规定的违约责任 第五条保密义务人违反协议中的保密义务，应承担违约责任，并支付人民币十万元违约金以及赔偿造成相应的 损失 条款中未提及任何公司向员工的保密补偿 请问这种情况公司合法吗 这个保密协议能签吗在线 跪求解答 谢谢 这个合同要是不签 老板不让员工离职 怎么办 那 ...
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入职时和公司签了保密合同，规定离职后不能从事本行业。但是现在我不想在这家公司做了，准备自己做这行。我交了离职申请，公司也同意了，那 不是就是对我保密的赔偿，但是我离职后公司没有另外的赔偿，就只是在每月的工资里面包含了保密协议这项类容。这种情况我离职后，自己从事这个行业，是不是叫违约，原公司如果追究我的 ...
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已经签了劳动合同，合同中要求签保密协议，但保密协议上说“保密费已经包含在工资中”，关于这一点公司从未向我们说明过，而且工资条上只有基本工资和职位补贴这两项，我可不可以以没有给保密费用为理由不签保密协议呢？保密协议中有一条是限制到同行业工作的（没有年限），违约赔偿12个月的工资 ...
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情况确定，乙方违约，按甲方有关规定承担违约责任。 乙方违反本合同第六条关于保密规定、竞争禁止规定以及提前终止劳动合同的，应向甲方支付相当于三个月工资的违约金，违约金不足于弥补甲方损失的还应进行赔偿。 第六条：保密制度 1、乙方无论在受聘期间还是离职以后，对于公司的经营机密信息、贸易和财务情况应 ...
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天起计算，还是从什么时间开始计算？如果以入职4个多月，没签劳动合同，（只签了保密协议），没上保险，现在公司想辞退我，能否告知我都可以得到哪些补偿吗 有一个月工资的补偿，这两个是在什么条件下成立，我的这种情况可以申请吗？4、保密协议上有写离开公司一年内不能到竞争对手的公司工作，除非有公司的书面同意，这种 ...
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跟单位签了劳动合同、保密协议，保密协议内容包括所有的公司管理、技术、人事（含工资）的一切都是保密内容，并且还约定了 竞业限制为离职后5年。 、竞业补偿费也必须要按此协议执行吗？ 向劳动仲裁提交的这份工资表记录是否违返保密协议？ 请各位专家，尤其是在劳动法方面的专家给于指点出具体上面情况对应的法律依据， ...
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在找暑假工时中介要求签订两份合同，一份明面上的合同上面标明工价是每小时16元，另一份是保密合同（保密协议）上面标明工价是每小时13元，工资待遇按保密合同为准，且不得对外说明真实工资待遇情况，否则将被辞退。请问这份保密合同有法律效力吗？中介该行为是否侵犯了我的合法权益？...
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