2013年7月23日），最近因家人手术，请假一个月去陪护。回来后，公司新招了个人顶替我的位置，然后通知我公司要减员增效，因此将我从行政后勤的秘书 按照经济补偿金标准的二倍向乙方支付赔偿金。” 目前到车间需要经过三个月的培训，我不想到车间。请问这种情况下公司该赔偿我多少钱（不知道经济补偿金是否指工资）， ...
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我在一家小企业上班，没有签合同。交了押金就直接上班，领导说干满三个月就可以辞职，但我现在干了五个月了。公司只一没有员工来找借口，说招工广告已经打了。等招到人在放你走。请假也不给批，矿工一天扣三天工资。家里有急事我该怎么办呀？...
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，现在请一个月病假，不到半个月，领导发信息说炒了 2.说三个月前公司就想炒，但是考虑我手上工作多，没有说，现在请假，直接抄， 3怎么赔偿，需要提供哪些东西，能赔多少 4有公司的股权，还不到一年，说一年利息发给我，但是没有分红，现在几天过年，今年分红，年终奖能不能拿， ...
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我现在在这家公司已经做了三个月了，前几天有事我就请假了几天，在这几天里公司打电话给我说，现在公司淡季要不了那么多人了，我本月工资到 打到我卡上。我的工资一月是2800，说是这样每月只发2300，剩余五百说是干到年底再发 （公司试用期为三天，未签到劳动合同）我该怎样维护我的权益，公司如何对我进行赔偿？...
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进公司未满一年女员工怀孕并开始休假，说要休到孕期满三个月后才上班，工作岗位为前台，无任何污染，工作环境良好，无烟尘。请问休假期间工资该如何计算？另外，此员工仅是电话请假，并未提交医院开具的假条。...
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加班多我实在干不了，就请假想休息也请不下来就不想去了，期间公司让我回去交接，说我是正式员工7.25给我申请的转正需要三个月才能离职，然后我又不间断 再批，9.3号批了，但是我真的不想再干了，就一直没去，然后今天收到公司解除劳动的合同，说我根据劳动法第25条规定试用期不符合录用规定，规定我9.24号前 ...
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一直到现在，公司给的年假12天，本人因为家中有事提前请假两天回家，经理同意的，但是过完年回来第一天公司对我说效益不好要改革裁员，而我就在其中一个，如果 也是情有可原的，但是没过几天看到公司正在招聘我这职务的员工，去公司的时候没有签劳动合同，试用期三个月，请问这样的情况公司需要给我补偿吗？年假工资公司应 ...
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律师你好！ 我们公司有位同事生小孩中间有两年没上班，现在公司要搬迁，和公司员工解除劳动合同，她说那时候她学了请假条的，生小孩产假应该只有三个月，应该不可能可以请假两年吧？她可以除去两年接上工龄吗？...
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如果不好好照顾，外公就活不过今年了，我想留下照顾外公，跟那个公司的领导请了长假，没有离职。 我进那个公司的时候，他们根本没跟我签劳动合同，也没买什么社保，在那个公司做了半个月，我现在只是请假，现在他们说什么“离职要提前三天说，不说直接离职的不给工资”，这样对员工的公司。看清之后我也不愿意再回去了 ...
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我今年一月份在公司借952银.24000克。存在我车间收发手中，三个月来，每个月底收发给我结算都对数都对的，当我清查收发手上银的时候，收发手上只有12000克，我查问收发，收发回答我是她请假几天不见的，可是几个月中没有员工见到过收发存放着那么多的银。我是否可以告收发盗窃呢？...
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