工资，2015年8月放高温假，按1250为基数扣发了工资;现请问以下:1,我现在是否可以要求公司补交2013年未交纳的3个月五险？2，是否可以要求公司按 按事假扣发的工资;4，是否可以要求公司按一年补偿一个月工资的标准补偿3个月工资？5,公司未给所有员工买住房公积金是否符合重庆市的相关法律法规定。谢谢...
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我们养老保险，但比正式工少了公积金，中间还更换过其它的劳务公司，一直到2011年11月转正，请问，1.我们现在可以要求公司补交2002年12月31日前的养老 可不可以视同已签订了合同？4.如果可以视同签了合同，那公司在2003年起把我们推给外面的劳务公司8年多，这种做法合法吗？5.如果不合法，我们如何 ...
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我们养老保险，但比正式工少了公积金，中间还更换过其它的劳务公司，一直到2011年11月转正，请问，1.我们现在可以要求公司补交2002年12月31日前的养老 可不可以视同已签订了合同？4.如果可以视同签了合同，那公司在2003年起把我们推给外面的劳务公司8年多，这种做法合法吗？5.如果不合法，我们如何 ...
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自己离职。因总公司这2年一直在弄拆迁的问题。分公司和总公司相聚8公里左右公司没有什么补贴。本人上班离总公司10公里左右。如果过去自己亏在1000左右。要跑20公里左右。公司没有给我们交住房公积金。可以叫公司补交吗？...
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提前10天通知我。在工作的时间内2014年12月到2015年6月的社保和2014年8月到2015年5月的住房公积金都没有给我交，发现后一直要求公司补交但是公司一拖再拖。请问这种情况我应该如何跟公司提出补偿...
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无固定期限合同。签订的是部门主管职务。是否可以拒绝公司的工作调整。还有公司给我交点社保和公积金是按当地最低标准缴纳的，这是否违反国家的相关法律法规，到时这个可否要求公司按我的工资基数补交。...
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认为我现在的工作工作量太少,要求我降薪工作，不然就辞退我,我认为工作量少是老板公司自身的经营问题，与我无关，因此没有同意（我目前月收入在2900左右）。然后 克扣的工资,这样可行嘛?因为我担心与公司的纠纷长期化会影响到我下一步的就业。另外现在公司从上个月起已经不给我交住房公积金了，可以要求公司补交嘛？...
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200+车贴8元/天+住房公积金400+四险175（失业，婚育，医疗，养老）。另外，去年年终奖不加工资为7000元。 像公司这样违法解除劳动合同的作法，我能得到双倍的补偿吗？另外我能让公司一次性补偿给我失业保险金吗？同时我还能要求公司能给我补交社保吗？...
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本人去年5月初，被公司送达劳动合同解除通知书。从5月起到现在，公司方面一直停发工资和一切福利。今年2月底法院判决公司违法解除2N赔偿。我随及去我所在街社保中心计划补交这段时间的保险。但是发现公司除公积金未交纳外，保险都按月交纳到了今年2月。经我多方了解，从去年2月 ...
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我离开原公司一年半了在重庆，当时每个月固定扣我五佰元钱交社保 我离开原公司一年半了在重庆，当时每个月固定扣我五佰元钱交社保，社保卡，公积金银行卡都发给我了，现在我才发现中途很多个月都没交社保，现在我上班是成都公司办的是成都卡，成都这边是正常交易，我想问下现在还能找以前那公司补交断交的社保吗？...
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