曙光农场职工，其中四十位是复退军人，他们在农场连续工作三十多年。一九九四年农场借体制改革之机，肆意扩大企业权力，将全部橡胶树贱卖，农场的土地集中 已被企业除名。 农场对四十三位职工除名，明显违反《企业职工奖惩条例》和《工会法》的相关规定，四十三位职工依法在第一时间向广东省电白县劳动争议仲裁委员会申请 ...
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类型为股份制有限公司，你继续在该公司工作。2008年6月你以身体较差，肺上有问题为由向公司书面提出辞职，办理了辞职手续。）我回答：（根据劳动部办公厅关于职工流动发生争议是否受理的复函）规定，劳动法生效以前的职工调动按照（劳人劳1987年14号文件执行），所以什么聚英公司 ...
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文荣生直接送到了兴安县人民医院继续治疗。同时，监狱工作人员交给了家属落款时间为6月20日的“《关于文荣生在广东省惠州监狱服刑期间人身损害赔偿的 罪犯保外就医执法办法》、《司法行政机关行政赔偿、刑事赔偿办法》的相关规定。应当按照《国家赔偿法》的规定和过错责任原则给予相应的赔偿。由于被申请人接到申请人的 ...
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请问新的劳动法规定病假可以休多长时间？本人在公司工作8年，已经签署不固定合同，之前看到的下面的规定是否还有效力？还是新的劳动法有其他规定？非常感激 第3条规定，企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，根据本人实际参加工作年限和在本单位工作 ...
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规范。 （三）甲方安排乙方的 工作岗位，属于综合计算工时制，双方依法执行综合计算工时工作制规定。 （四）甲方严格遵守法定的工作时间，控制加班加点，保证已方 中的伤亡事故，减少职业病危害。 （二）甲方按照国家关于女职工、未成年工的特殊保护规定，对乙方提供保护。 （三）乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作 ...
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、关于劳动者日工资的折算。由于劳动定额等劳动标准都与制度工时相联系,因此,劳动者日工资可统一按劳动者本人的月工资标准除以每月工作天数进行折算。根据国家关于职工每日工作8小时,每周工作40小时的规定,每月制度工时天数为21.5天。考虑到国家允许施行每周40小时工时制度有困难的企业最近可以延期到1997 ...
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第0057号根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十六条的规定：“劳动合同期满后，劳动者仍在原用人单位工作，原用人单位未表示 闲人控制忙人、无能控制有能，欺上瞒下，因此种独特的管理模式，工地发生死、伤亡重大事故，有段时间，接连不断，与当时湖南省交通运输副厅长勾结，{此人现已 ...
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，请问6-8月这期间，单位应当给职工缴纳社会保险吗？1956年11 月12日国直人习字第79号《国务院关于国家机关工作人员退休和工作年限计算等几个具本问题的补充》中规定，国家机关使用的临时工作人员（有的称为“雇员”）被正式录用以后，他们在正式录用以前在本机关的工作时间合并计算为连续工龄。适用 ...
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多次诉求根本不予理睬，非但不给身为工伤肢体三级残疾职工调整工作岗位，并每月严格按照公司的绩效考核办法等规定，采取从本人绩效工资中扣罚工资弥补未完成工作任务 并向单位提出退还本人近几年来被扣发绩效工资？ 3、因本人发生工伤事故是时间是1985年11月，距今已时隔多年，可本人现在才发现当自己发生工伤事故后 ...
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传达总参某部文件，文件大致内容如下：以2015年12月31日为时间节点，终止原“我部正式职工”合同，从2016年1月1日起，按照聘用社会人员管理，由 ，不愿意签订聘用人员劳动合同，根据《劳动合同法》相关规定，可以按照“在部工作没满一年补偿一个月工资”的标准给予经济补偿后解聘。 现面临以下几个问题： 1 ...
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