原身份是工人，现到管理岗位工作的，按干部的退休、退职条件执行。 三。劳动部关于试行全员劳动合同制有关问题处理意见的通知--劳力（1992〕46号文件的第 号）文件的关于企业取消干部、工人身份界限，实行全员劳动合同制。 我们咨询其他省份的人力资源社会保障厅跟我们一样的在管理岗位上的女职工退休年龄的结果是 ...
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集团公司下发了《关于加大减员力度鼓励富余人员自谋职业规定的通知》（屯煤电公司83号文）。由于当时煤炭卖不出去，企业面临倒闭。凡距法定退休年龄不到五年 内退职工建立平等对话的平台，通过平台对话，充分了解当事双方的意愿，总能找到解决问题的渠道和方法。早解决比晚解决要好。如果近期不能给予妥善解决，我们将所有 ...
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1995年1月1日以后参加工作的职工，到达法定退休年龄，基本养老金=基础养老金+个人账户养老金。《河南省人民政府关于印发河南省建立统一的企业职工基本养老保险制度的实施 有案件受理费专用票据证明，一、二审法院违反《最高人民法院关于执行〈中华人民共和国行政诉讼法〉若干问题的解释》第四十四条第八款的规定。不 ...
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劳社部发布的文件是社保局的上级主管部门针对退休审批工作中存在的问题作出的具有指导性的规范性文件，其中关于公民出生时间的认定与制定主体的权能不符，不应适用于本案，且根据法律适用的，位阶秩序，应优先适用上位法。 那这种情况下，我想状告社保局申请按照个人档案年龄退休有戏吗？...
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实际出生时间是1957年。我档案中最早的单位招工表上的年龄是1963年，按照我们县劳动局关于我们单位招收职工的处理意见（1998年8月7日）规定 劳动人事局退管科年前答复我需要等到2023年才能退休，依据是原劳动部《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》(劳社部发〔1999〕8 ...
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您好！《湖北省人民政府关于印发国有企业改组职工安置有关问题处理意见的通知》第二条 职工的安置 ：（三）对劳动合同期限未满而解除劳动合同的职工，企业应按 应分期分批还本付息，也可本着职工自愿的原则转为个人股份。 （四）对距法定退休年龄５年之内的职工，可根据生产经营需要和本人意愿，实行内部退养制度，职工 ...
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就只有约500元/月左右。与在成都以公司职工身份办理退休相比较，本人遭受了巨大损失。 问题4、关于本人退休手续问题，本人提前一年就一再要求公司社保专责人员要关照 担任了十多年总监理工程师为公司监理完成的工程上百个，而现在本人年龄也大了，只希望在退休后能有个较好的生活，可不知公司负责社保工作的人员是工作 ...
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办【2001】441号文件是正确的，那么劳教系统的做法就违反了广东省机构编制委员会关于转编范围的规定。该政策失误是由劳教系统造成的。 2、假定劳教系统的 财政统发退休金。 目前，我所仍有9位非事业编制在职固定工将达到法定退休年龄。问题是他们既没有完全参加社会养老保险（单位部分养老保险没有缴纳），又没有 ...
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下来的呢？如果有人代签字，那么他又能代表谁呢？ 问题:2.我咨询过有些部门，得到的都是这样的回答，关于精神病人到退休年龄后，是否能和正常人一样退休（未作安置）的情况，我们不懂。法律上有无此项特别的规定吗？ 问题:3.我咨询过社区，社区说我们只负责接收，从来不问，他们的说法对吗？ 以上是 ...
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下来的呢？如果有人代签字，那么他又能代表谁呢？ 问题:2.我咨询过有些部门，得到的都是这样的回答，关于精神病人到退休年龄后，是否能和正常人一样退休（未作安置）的情况，我们不懂。法律上有无此项特别的规定吗？ 问题:3.我咨询过社区，社区说我们只负责接收，从来不问，他们的说法对吗？ 以上是 ...
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