，作息时间照旧； 6、公司发工资是现金，无工资条，； 7、财务工资单上没有加班费这一项，只有基本工资为**元（就是我现在拿到的实际工资），但是有社会保险这一项 ，公司一直说要签和买社保，后来一拖再拖，不给办， 但还是没有给所有员工签合同、买社保；周六/日公司要求上班的问题，我跟张**谈过，我要求休息， ...
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休2周六周日为休息日，但是正式上班之后要求我周六加班但是没有加班费，周六的加班按月工作平均发也就是3000元/月 周六这天加班就只给100元；转正之后要求我周日 1天则会扣除当月奖金的百分之50.我当时拒接周日进行加班但是公司说我周日不去上班就按矿工，矿工1次扣百分之20的当月工资，月矿工2次会被辞退 ...
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请求事项： 1.请求支付申请人2012年5月7日至2012年9月12日，周六与周日加班工资9931元。 2.请求支付申请人2012年11月22日至2013年9 月薪为10000元。） 每个礼拜六都去上班，这是事实，星期六不上班都要请假。我有2013年7月的考勤表。 请问仲裁申请支付以上加班费是否可行？...
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680元算周六加班费，其他的全部算绩效考核 1、请问这样是否合法？ 2、我想要求单位解除合同，并给我补偿金！ 3、由于单位言而无信，原来口头约定请假不扣钱， 周六要上班的，现在请假要扣钱了，我准备周六直接就不上班了！这样做可以吗？合同上写明是年薪制，10万一年，每月发4000，其他都没有！工资4000 ...
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个月的司机，就在前两天没有事先一点通知突然被辞退，就只说了开会决定没有给出任何辞退的缘由。我父亲，之前和公司签订劳动合同，因为父亲的一时疏忽也没看合同 不是有约定工作年限，但是有一点合同上有注明周六周日不上班，但是我父亲这2年半每个周六周日都上班，公司没有给一点加班费！我知道合同一式两份，可是父亲在签 ...
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津贴，没有加班费这一栏。现在公司订单减少效益不好了，公司要给我们的薪水扣除4个周六的加班费，每周上班时间由原来的6天变为5天，如果要加班的话，公司再 给我们支付加班费。 公司硬说以前的薪酬里包含了4个周六的加班费，现在硬是要扣除下来。说公司的目的不是降薪，是为了改变工资的算法和规则制度。 请问我们是不 ...
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她们会故意找来作为借口，如果是这样，我该得到的赔偿有多少呢。 2，公司上班时间是上午9点到下午5点，中午休息一个小时，也就是周一到周五每天上班7个 上半天班，请问这个周六上班算是加班吗？公司从来没有给过我们加班费。 3，公司没有按照国内假日来放，刚开始录用我们的时候是说放国外假，但其实都不是所有国外假 ...
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，期间有两次需要周六加班，一次我因为之前就有事，所以跟领导请示批了假。但过程中领导对此很不满，打电话给什么经理说我们这有个员工每次加班都不来，我们怎么处理， 的就是22天，双休的。现在他单方面把我时间改了，就等于我干满24天才有加班费。后来我周末加班索性就没去了。然后发工资的时候他确实扣了我的钱，扣了 ...
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，期间有两次需要周六加班，一次我因为之前就有事，所以跟领导请示批了假。但过程中领导对此很不满，打电话给什么经理说我们这有个员工每次加班都不来，我们怎么处理， 的就是22天，双休的。现在他单方面把我时间改了，就等于我干满24天才有加班费。后来我周末加班索性就没去了。然后发工资的时候他确实扣了我的钱，扣了 ...
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，期间有两次需要周六加班，一次我因为之前就有事，所以跟领导请示批了假。但过程中领导对此很不满，打电话给什么经理说我们这有个员工每次加班都不来，我们怎么处理， 的就是22天，双休的。现在他单方面把我时间改了，就等于我干满24天才有加班费。后来我周末加班索性就没去了。然后发工资的时候他确实扣了我的钱，扣了 ...
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