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在一家私企工作满两年,接近年关被辞退,没有合同,老板克扣1000元工资作为“需要清楚交接工作”的理由,已过2月自今未还,请问这种情况得到法律的保护?怎么维权?谢谢!...
//www.110.com/ask/question-1485851.html-了解详情
的试用期3个月早就已经过去了,但公司却未给转正,老板是想让继续试用。不想试用了,要么给转正,要么就辞退想问的问题有两点,一,继续试用合法,二如果不接受继续试用(试用期已经过去半个月了),被老板辞退,得到一些经济补偿。...
//www.110.com/ask/question-1401068.html-了解详情
我们没有关系。由于凤阳县邮政局,和凤阳县劳动服务公司违反劳动法和劳动合同法,被迫与其终止合同。并要求补偿14年的加班费和终止合同补偿金。由于邮政局强大的经济实力和政治资源 在法院花十万,也不会给你一分) 请问的要给求不合法.得到法律支持.希望有人对提供帮助,给正义些力量,给法律点尊严。 ...
//www.110.com/ask/question-1234727.html-了解详情
,2012年4月又续签了4年的合同,现在公司需要长期出差,由于家庭问题不前往,现公司将辞退,请问将如何维护的权益?和公司的合同算第三次?这次与 55%的工资,说了病假工资,请问这样是否合法得到怎么样的赔偿?如果公司提前一个月通知辞退的话,只赔偿一个月的工资?其他该有什么补偿?...
//www.110.com/ask/question-1029588.html-了解详情
公司以不适合这个岗位,对这个工作不感兴趣要辞退。而且工资跟别的在职员工一起发放。 请问这样合法得到补偿没有签订劳动合同。老板不给签。公司还有3个月的工资没有给。他们要以后每个月依次发放,也就是说还要3个月才能拿到的全部工资...
//www.110.com/ask/question-644832.html-了解详情
上保险,现在已辞职,辞职的理由就是未签合同,未上保险,去过仲裁两次,都没受理的仲裁申请,第一次是说被申请人主体不明确,第二次是说现在该怎么维护的权益,应该去 法院起诉,起诉有期限,起诉应该拿什么材料或是证据呢,起诉什么呢,得到什么补偿在那里的工资是每月1500元,不算提成 ...
//www.110.com/ask/question-246960.html-了解详情
,协议内容是将宅基地一处房屋卖给该人,2004年买房人不知道怎么弄的没有经过的同意私自把我家的红本过户到其侄子名下,就因为其侄子是本村农户,请问我们这样的协议还有效?其是否到土地科把是的名字的红本私自过户到其侄子名下,这样做与土地科有没有责任?如果拆迁能够得到哪些补偿? 谢谢帮忙解答! ...
//www.110.com/ask/question-80055.html-了解详情
去年6月1号与公司签的合同时间是一年今年6月1号到期但公司没找续签 去年6月1号与公司签的合同时间是一年今年6月1号到期但公司没找续签 更改合同降了单价,说是要等到9月份与其他员工一起签请问这合法?如果到时可不可以不签,如果不做了得到哪些补偿?这3个月工资是不是可以要求公司算双倍,...
//www.110.com/ask/question-8094795.html-了解详情
去年6月1号与公司签的合同时间是一年今年6月1号到期但公司没找续签 去年6月1号与公司签的合同时间是一年今年6月1号到期但公司没找续签 更改合同降了单价,说是要等到9月份与其他员工一起签请问这合法?如果到时可不可以不签,如果不做了得到哪些补偿?这3个月工资是不是可以要求公司算双倍,...
//www.110.com/ask/question-8078289.html-了解详情
去年6月1号与公司签的合同时间是一年今年6月1号到期但公司没找续签 去年6月1号与公司签的合同时间是一年今年6月1号到期但公司没找续签 更改合同降了单价,说是要等到9月份与其他员工一起签请问这合法?如果到时可不可以不签,如果不做了得到哪些补偿?这3个月工资是不是可以要求公司算双倍,...
//www.110.com/ask/question-8074837.html-了解详情
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