我昨天收到劳动仲裁委员会的仲裁书，判决单位按照我的请求项目及金额全额支付。 我在写仲裁申请书的时候，没有考勤记录，加班费是估计写的。 在开庭后，要求单位提供考勤记录，开庭后的第三天，我得到了考勤记录。根据考勤记录计算，我实际加班费要比我申请的金额多出5000多元。 请问我 ...
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我和男朋友在南湖一家餐馆上班，他是厨师，我在前台做收银，没有签劳动合同，这边发工资是从上班那天算起的第四十天，后面每个月都是那天 劳动局咨询了一下，但是由于证据不足，劳动局不予受理，劳动局那边说我们需要出示老板的营业执照，工资条（证明工资标准）和考勤记录，但是我们只有手机拍下的纸质版手写考勤和U盘里面 ...
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我是否可以要求老板赔几个月的双倍的薪水？ c. 没有考勤记录，还有什么样的证据可以证明我的上班时间和记录【担心老板耍赖说近段时间没在公司上班。我 能否要求老板出？ f. 公司装有监控，公司所在的物业也装有监控。这些能否作为出勤记录？ g. 网上有人说没签劳动合同。提前三天书面申请就可以离职是否属实？ ...
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考勤，加班不算加班费，说了调休还是扣工资。到二审法院查阅卷宗，发现伪证一起装订，没有标注为伪证，这样合理吗？二审法院开庭，询问加班一事，知道老板会赖，他说本职工作 我，我说由完成加班的事实证明，不是我分内的事，但我没有考勤记录，他说你是没有考勤，考勤是公司的，最后被他误导变成：我有加班的事实证明，没有 ...
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青岛地区门店基本关闭但是当时仍然保留办公室等。本人因此回到了日照地区工作，但是工资考勤编制一直是由青岛分公司处理，年前青岛这边办公室基本人员全部离职，负责我的考勤 考勤。我四月离职，1-4月工资一直被拖欠，去日照公司找，人事已没有考勤记录为由拒绝发放工资。去过了劳动局，和同样因其他原因被拖欠的同事登记 ...
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单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件； 没有工作证 (三)劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录； 没有 (四)考勤记录； 没有 (五)其他劳动者的证言等。因此，劳动者或劳动保障部门可以从以上方面去证明或认定。 证言这个是可以找到的 还有就是如果找到工资 ...
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不考勤就属于旷工。其实以前几个月也没考勤，也迟到。但是公司都没有查。 我公司的员工守则记录如下：1.1员工上下班，一律实行刷卡考勤，因公外出，不能呢个考勤者，由部门主管证明，说明原因。 1.2员工应准时上下班，在公司规定的上下班时间内未能准时到岗者为迟到， ...
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15-25%，基本工资1500，保险由公司承担。 上班期间，公司到目前为止没有向我支付一分钱工资。没有提及工资的具体数额。8月2号-12月1号期间，公司没有 正式辞职），在与老板百般周折理论后，公司以800元一个月，另以没有考勤记录，星期天不上班，为由，扣除工资。最后工资所剩无几。我们企业连我在内有两 ...
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身份的证件；三劳动都真写的用人单位招工登记表、报各表等招用记录；四考勤记录；五其他劳动者的证言等。其中一三四项的有关凭证由用人单位负 ，申请人认为在被申请人成立之前就在被申请人的法定代表人梁**挂靠他人的公司进行工作，没有提供相关证据。根据中华人民共和国劳动争议调解仲裁法第六条：发生劳动争议，当事人对 ...
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保定工作两年多，没有缴纳社保公积金，没发放加班费现在离职，起诉公司后，公司没有提供两年内考勤记录，原告提供了近一年考勤记录，工资条，银行流水，一审法院没有支持加班费，原因是原告提供的考勤没有依附的载体，公司仅仅提供了每月工资发放的金额，上班天数，没有具体的时间，怎么解决...
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