1000元押金,可票据上写的是;员工股金票据没有分红率。2008年3月18日我被提升为主任。主人需要交5000元押金。所以我又补交了4000元。公司把原 月公司才为我交的养老保险。2009年9月9日我申请了劳动仲裁要求;公司为我缴纳社会保险,支付未签订劳动合同的双倍工资,拖欠工资及奖金和撤销罚款。公司 ...
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分钟。如果提前打卡下班,会被算作早退。但是每天的工作时长公司只计算十二小时工时,从2020年四月份至今,已有大半年的时间。可否申请劳动仲裁要回这些未 长年高温,每天工作时长超过12小时,严重不符合国家规定的高温工种工作时长。公司也没有具体按照高温工种给予我们用工保障。但是每年的体检报告上面,都是打印有 ...
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咨询一下劳动仲裁问题。 2018年8月我被公司裁员,当时签订了劳动补偿协议。同时还签订了如果公司赔不起则由公司背后的集团来承担无限责任。公司一直没有打钱到账,我于2019年3月去北京东城仲裁庭仲裁,在对方缺席的情况下取得胜诉。但是至今没有收到钱。我打算去法院申请强制执行。问题:我是否 ...
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我申请了劳动仲裁,举证期间已过,公司那边还在举证期,让我去拿年终奖,仲裁里没有主张这个,主张的是未签劳动合同11*4000 违法解除劳动关系两月 12月29其实是12月30,离职原因写自动离职其实是辞退,还有身份证号码,名字,被我打个叉,下面我自己写了辞退和名字身份号和12月30离职,想写今天日期却 ...
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号以上发放,有的还拖到22号。基本平均压工作为一个半月。 3、入职期间被申请人经常要求部门加班,但也未按《劳动法》规定给我们安排补休或加班费(加班时间 所要求重新了解调解。让我回去再次调解,后公司老板只愿出二千元补偿二个月工资,太受不了。 后来到劳动仲裁院申请劳动仲裁,工作人员回复证明资料太少,都手机 ...
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小企业公司上班,在即将完成试用期前3日(被临时告之被公司解雇),因为公司不作任何赔偿、且不符合解雇流程,提出异议申请劳动仲裁,我只提供在该公司上班证明: 撰改了证据:1、撰改上班记录,由于上班前一周公司没有帮助录入指纹,所以前一周没有上班打卡记录(可以找到公司同事作人证前一周有上班),公司提供证据时 ...
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理由是公司没有买社保,然后就没有去上班了。2月22,工资打到了卡上。 然后我就去申请劳动仲裁,跟A公司要求双倍工资跟加班费以及经济补偿金。在开庭时,A公司的辩护律师拿出那份骗我签的用工协议主张我是B公司员工(我表示签名是本人,但是被A公司骗签的,因为我从入职到离职,从未跟B公司的任何人打过 ...
//www.110.com/ask/question-954996.html-
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理由是公司没有买社保,然后就没有去上班了。2月22,工资打到了卡上。 然后我就去申请劳动仲裁,跟A公司要求双倍工资跟加班费以及经济补偿金。在开庭时,A公司的辩护律师拿出那份骗我签的用工协议主张我是B公司员工(我表示签名是本人,但是被A公司骗签的,因为我从入职到离职,从未跟B公司的任何人打过 ...
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公示的各项劳动纪律、规章制度),该奖金制度是B公司和A公司制定的,控股集团公司审批发布的,本人申请奖金流程从C公司——B公司——A公司——控股集团公司,但被拒绝, 于报销本人垫付的差旅费,停缴纳4-6月份五险一金,违法单方解除劳动合同”,但C公司不同意。 请问各位大侠:本人的劳动官司如何打?如何起诉?...
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公司有离职员工因为工资问题去劳动局申请了劳动仲裁,他向劳动局提供了自己的机打考勤卡照片,要求公司赔偿。由于那个考勤卡是我看管不善被离职员工拍了照片(公司的考勤 了所有的工作交接,让我15日正常发工资是来领5月份工资,并给我打了欠条(欠条没有公司盖章,只有人力资源总监的亲笔签字),请问如果15号公司不给 ...
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