，他们竟然以，公司就是逼着你辞职，你年纪轻轻的别再和他们耗时间了，而且这种问题就是你自己的问题，劳动合同签订的时候你想什么呢，这种冷言冷语的 “第二十六条(一)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的”解除劳动合同，并申请经济补偿金。 若是可以申请是去法院还是 ...
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告知。之后，双方分歧较大，难以继续沟通。人力资源部当日询问我是否愿意主动辞职，我不同意。人力资源部即发出了《中止劳动合同关系通知书》，我已 我要委托一个律师的------ 是申请撤销《中止劳动合同通知书》，继续履行劳动合同？还是经济补偿金？首先关注是否胜算？其次是如何利益最大化？ 我希望有律师分析案情 ...
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因工作上公事原因，跟上司吵架，有炒掉我的意向，但是老板不同意，可能因为我在厂里工作7年的原因，要炒掉的话要赔经济补偿金，因为我没有跟上司吵架之前，我们 ，事后一直不让我一个人加班，工资自然就少好多，上司有意要我自己提出辞职现，我觉得这事不是我的过错，但是上司就那样公报私仇，那我该怎么办好？麻烦律师了。 ...
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公司工作，以前都是1到2年签一次劳动合同，上次合同是2016年3月1日签的，合同期限3年，2019年2月28日到期，之后公司一直没有跟我续签合同，但我也还在这个公司上班，公司也有买社保，现在公司逼着我自己辞职，不想给经济补偿金，我能否要求公司在没有签劳动合同的这段时间内按2倍工资发给我？谢谢 ...
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进公司超过10年，今天领导通知，说我业绩考核结果是不胜任，有两个选择，一是调岗，二是办理离开公司手续。 我不接受调岗，公司说按离开来办理，从 相应补偿，还是去公司上班？我担心的是，公司以我旷工为由开除我，且不支付经济补偿金。 另外，公司口头说的办离开公司手续，是它辞退我，还是代表我自己同意辞职走人？...
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所工作的企业变成私人控股，因此公司要求我们解除原来的合同再和现在的控股方签订新的合同，由于劳动合同内容有变更不利于我们，因此我们几个人就不同意重新签 向我们提供工作岗位，我们就要求协商解除劳动合同，并给予我们经济补偿金，但公司不同意，执意安排我们待岗，感觉公司其实就是在逼我们自己辞职，我们该怎么办？...
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因终止劳动合同需要支付经济补偿金的，自2008年1月1日起计算工作年限。 从2008年到现在，2010年9月到2013年3月我自己在职上学（但是户口和 协议），培训协议中约定服务期为3年，我如果在约定服务期间，因个人原因辞职，或因我严重违纪导致公司解除或终止劳动合同则需要赔付公司培训费。 现在因为公司 ...
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2008年4月15日到期，提前二十天左右前曾询问人事主管是否续签。回答：续签的。但是一直没有和我进行过续签商谈和签订合同。7月份时因看到人事找同事续签 甚至威胁：你满意你就走！过完年就不要来! 致使员工工作状态很不好请问这种状况，如果我自己辞职的话，请问是否形成事实劳动关系？是否有工龄经济补偿金？...
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限制的义务，不得到与乙方生产同类产品或经营同类业务且有竞争关系的其他用人单位任职，也不得自己生产同类产品或经营同类业务，期限为二年。甲方离职并在 倍的违约金； 上述条款是否符合法律规定？保密费的高低与违约赔偿有没有什么关系？保密期限是否可以无限制？竞业限制补偿金是否符合法律规定？违约金太高是否符合法律 ...
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卖给私人一些不正当理由想把我们辞退并且要求我们自己打辞职申请书，我们一行有十个人。在公司都是四五年的老职工，说公司在公司满一年补偿1600一个月作为经济补偿。前提是要求我们写个解除合同书才可以拿到这些补偿金，开始在工作期间我们要求买社保，公司迟迟拖延不买。我们觉得这样的补偿 ...
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