我以快递形式递交了辞职报告，可快递是门卫代收的，这样劳动仲裁时这个还有效吗？是否算我提交书面通知书...
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我由于个人原因在单位递交了辞职报告，但未与人事部门办理任何离职手续，现在已有半年多未上班。现单位以被其他企业收购，不继续参加工作的都给予补偿，您看我这种情况可以找原单位要补偿吗？等待您的回复，谢谢！单位...
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我在上个月8号递交了辞职报告，于本月13号离职，但和工作方没有签署劳动合同，店铺负责人告诉我无法结算工资，得等到本月15号转到我银行卡上，请问我该怎么找他要工资...
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我递交了辞职报告但是老板一直不批，请问满一个月后我可以离职吗...
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你好 我想问下 关于公司组织出行旅游 但是我递交了辞职报告 但是公司说像我这样的需要自己付款 这样是或合理...
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我在1家单位从2013年11月份开始上班，我2014年1月2号递交了辞职报告，领导已经批准了，但是单位没有和我签劳动合同，而且单位会在这个月18号就放假，请问我在放假前可以领取1月份的工资吗？而且12月份和1月份的工资公司是不是应该给我付双倍工资？...
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我的劳动合同7月20日到期，我提前30天递交了辞职报告，8月份我提出离开工作岗位，单位接工作人员已未熟悉工作流程为由，不予结交工作，我能否直接走人，有没有法律风险，社保和失业金会不会被扣发？单位因此要扣发我的失业金和社保，还已工作未交接清楚，扬言要起诉我，我为此很担心，有没有法律风险！...
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老板说写辞职报告才给上产假保险，否则停保。这种情况，如果写了辞职报告，再签一份协议，内容是如果递交离职报告，公司承诺生育报销完毕前给上保险，这份协议有效力吗？ 完毕前给上保险 毕竟一起工作过，不想闹得太僵 不仲裁的话有没有好办法 请问大家离职报告是不是不能写 写暂时离岗行吗 签另一份协议有效力吗？...
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他是电话通知的，我没有证据，只是今天让我签离职手续我并没有签，后来人事来电话说我虽然不干了但是可以支付到我这个月的工资，我当时很是生气他们答应说好的要我提前一个月打辞职报告然后我也同意了，但是我刚递交了辞职报告就没有和我商量就决定我明天不用来了，所以就没有同意他支付到 ...
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您好，我于6月1日向公司递交了辞职报告，但公司领导没有签字同意我辞职却在6月5日向全公司宣布解聘了我的职务并让我办理工作交接手续，我于 ,但我已经协助将所有工作都已交接妥当,这样我算不算违约?按我原公司的一贯做法是:辞职人员离岗一段时间后一般就会按"擅自离岗"给以除名处理.请问象我这种情况到时公司有权 ...
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