尊敬的律师：您好！ 我与某高校签订了事业单位聘用合同，共5年。聘用合同于2015年12月份到期，我也早按照合法程序提前30天递交了辞职报告，不料学校就是不放档案，为此走上劳动争议仲裁的路。 4个月后，仲裁裁决终于依法解除了我与某高校之间的人事关系。核心裁决： “申请人 ...
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原单位为事业性质，按双选方式到同一法人代表的企业集团工作，被要求与该集团下属的全资子公司签订劳动合同工，由于该子公司是另一法人代表，请问与集团签约或子公司签约有何法律责任的异同？如果双选时填表确认到集团工作的意愿，但拒绝与子公司签约，是否有什么法律风险？...
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男方享受，休假期间不得降低其基本工资或者解除劳动合同；不休奖励假的，按照女方一个月基本工资的标准给予奖励。 个体工商户的雇工晚婚、晚育的，由雇主按照本条前款规定奖励 居住的自立一户,以本人为户主。居住在机关、团体、学校、企业、事业等单位内部和公共宿舍的户口共立一户或者分别立户。户主负责按照本条例的规定 ...
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，劳教所有其特殊性，劳教所是劳动教养法律法规的执行机关，既是人民民主专政机关之一又是国家的特殊事业单位，其特殊性表现在：劳教所直属的企业，不同于社会上的经济 收支两条线改革工作中客观上存在政策失误，问题就出在符合转编条件资格的原在职在编的国家工人和全民所有制合同工人应当全额转编进行再就业，而事实上没有 ...
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本行政区域内统筹安排。（四）在招录公务员、参照公务员法管理机关（单位）工作人员，招聘事业单位工作人员时，要确保同等条件下优先录用（聘用）符合政府安排 接续养老、医疗、失业等社会保险关系，保证享受本单位同等条件人员的同等待遇，军龄10年以上的应当签订无固定期限劳动合同。四、加强对退役士兵安置工作组织领导 ...
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胡言， 三、证据58；三明市妇幼保健院是事业全额拨款单位，我是单位的正式在编职工，工龄已有23年之久，从未与单位签订过任何劳动合同，又如何需要解除劳动合同呢 来处理我辞退，另一方面在手续上又给我办理的是解除劳动合同，造成我医保，社保及住房基金等所有的保障性关系问题都无法理顺办理，同时，就连我的个人档案 ...
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答复，我也是实在没有别的办法来解决我的问题，才写这份材料向您求助。 2005年1月，根据山东省委、省政府（关于推进事业单位改革的意见）【鲁发2004】15号文件】 ，买断工龄的手续也没给办理，也没有给任何补偿，劳动合同也没有终止。但因为改制不成功，我反到成了有单位的黑人，在这九年期间内，我曾多次找单位 ...
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答复，我也是实在没有别的办法来解决我的问题，才写这份材料向您求助。 2005年1月，根据山东省委、省政府（关于推进事业单位改革的意见）【鲁发2004】15号文件】 ，买断工龄的手续也没给办理，也没有给任何补偿，劳动合同也没有终止。但因为改制不成功，我反到成了有单位的黑人，在这九年期间内，我曾多次找单位 ...
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，都没有给任何答复，才写这份材料向您们反映问题。 2005年1月，根据山东省委、省政府（关于推进事业单位改革的意见）【鲁发 2004】15号文件】精神和泰安市市委 买断工龄的手续也没给办理，也没有给任何补偿， 劳动合同也并没有终止。但因为改制不成功，我反到成了有单位的黑人，在这六 年期间内，我曾多次找 ...
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，都没有给任何答复，才写这份材料向您们反映问题。 2005年1月，根据山东省委、省政府（关于推进事业单位改革的意见）【鲁发 2004】15号文件】精神和泰安市市委 买断工龄的手续也没给办理，也没有给任何补偿， 劳动合同也并没有终止。但因为改制不成功，我反到成了有单位的黑人，在这六 年期间内，我曾多次找 ...
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