我想咨询一下，我前段时间在和平劳动仲裁厅申请劳动仲裁，立案了，也开庭了，但是开庭后仲裁员私下和我们说，因为单位的办公地址不在这个区所以我们在这时浪费时间，让我们撤诉去单位的办公地点所在区再次提起仲裁，我们同意了，但是去了别的区后被告知要单位的户卡，可是单位的户卡和我们工作的 ...
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在一个公司上班。直到今年3月初辞职。在工作期间未签订劳动合同和保险。并以未提前通知为由拖欠工资。先以申请仲裁。对其进行相关赔偿。但是公司只是一个包工队，承接 名称。所以被申诉公司。是该项目负责人的挂牌公司。他不承认我朋友和公司之间有劳动关系。我们该如何维权？她的老板是个包工头。姓名暂时叫A吧。他承接B ...
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八月份半个月的岗位工资）但是，合同里没写过关于岗位工资的事。请问我能申请劳动仲裁吗？还有，周六上的那半天算不算加班？因为他们没给我们算过任何加班费！如果算加班，那我能不能按照双倍工资申请仲裁？ 还有，如果我申请仲裁的话，需要搜集什么样的证据？ 谢谢...
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本人已经在今天开庭劳动仲裁了。我咨询一下以下问题：谢谢！ 1.公司说我的辞工单无效，上面主管签名，老板没有签名。说我旷工3天以上算自理。这一点我到不担心，主要是我是否可以以没签劳动合同，没办社保为由要求赔偿一个月工资？我问了仲裁员，她没有回答我。我将怎样去做？ 2.我与 ...
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你好黄律师，我们的一起关于劳动争议的仲裁申诉书，昨天仲裁部门已经打电话通知我已经受理了，因为我现在山东，被申诉公司在成都，所以在成都当地的仲裁部门递交的申诉书，那么接下来我们要怎么做呢，因为我们是一个公司五个人一起申诉的，我现在就担心如果我们坐车过去 ...
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在签订离职证明的同时一定要签署一份竞业禁止条款，在不愿意签署的情况下 找了劳动仲裁，他们的意思也是不需要签订的，后续公司就在离职证明上做了文章，在 ，竞业禁止即时生效。”的条款，这是变相让签订竞业协议。然后没有签订再次咨询劳动仲裁中心，他们的意思是可以签订但是在上面加上本人不同意竞业禁止条款就可以。我 ...
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签订劳动合同的责任方？某员工在一建筑企业上班快一年，现公司已强制解除劳动关系。关于劳动合同，公司说是因证书没转入原因没签订，另员工与证书单位有劳动关系没法 工作单位的人证不合一，如果原工作单位举报，是否还会受处罚？证书问题是不在劳动仲裁范围吗？证书问题是否影响双倍工资主张？ 请律师大咖们帮帮我！刚上 ...
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协议并且没有购买基本保险（医保、养老保险）的情况下。员工申请劳动仲裁，劳动仲裁委员会已受理，在等待开庭的期间，公司其他股东（公司八位股东）准备注册一家新的公司，与现有法人分开，这样对于我们员工仲裁判决有没有什么影响？在这种情况下，公司会以什么样的方法逃避责任？...
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我在一家儿童协康中心工作，但是到发工资的时候不仅和她面试时说的工资不一样，而且比当地最低工资还要低。我想申请劳动仲裁，但在工商局查不到信息，在全国组织机构网能查到。然后我问了劳动局的人，她说要问问教育局能不能申请劳动仲裁。请问这是怎么回事？教育机构是不能劳动仲裁的吗？谢谢...
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我是2012年9月在一家公司参加工作，12月一年签订劳动合同，2013年5月怀孕，怀孕后公司领导坚持要给我调岗，我不同意，他就让总经理跟我协商 给我交的似的。虽然我知道公司的做法不对，但是因为有那份协议，所以我一直也没有申请劳动仲裁，今天我无意中发现，原来不交保险，也是有产假工资的，应该由公司来发， ...
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