我于07年6月20日在单位上班时腿部受伤，住院一个月。2007年10月15日单位因个人申请工伤鉴定而将本人停职停薪（单位未与全体职工签订劳动合同、未缴纳养老及工伤保险）。07年12月28日被市劳动部门鉴定为工伤8级，鉴定结果通知本人和原单位。原单位一直未提出异议。后我提起劳动仲裁，劳动仲裁机构 ...
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劳动仲裁申请书 申 请 人： 黎伟华 性别：男 民族： 汉族 出生：1976 年 11 月 5日 原籍：广东省连州市 现住址：连州市丰阳镇其美村委会旗 支付劳动者工资的。 5、第一百条 用人单位无故不缴纳社会保险费的，由劳动行政部门责令其限期缴纳，逾期不缴纳的，可以追加收滞留金。 三、 根据《中华人民 ...
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征收并对用人单位按日征收千分之二的滞纳金，并可以对单位罚款，但事实上呢，劳动部门这样做了吗？行政不作为啊，政府呢也不管不问，档案用人单位交到经贸委 已交缴养老保险，截止目前，该公司未上班36人中已在市养老中心办理退休19 人。如果撰写匿名信职工对该公司处理意见有异议，可向有关劳动仲裁部门申请仲裁或通过 ...
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1. 降低基本工资，我该怎么办，可以劳动仲裁最要会损失吗？ 在北京的一家公司工作了5年多，签订了北京劳动合同，目前有效期至2012年7月。每次签订 前为个人缴纳北京市社保，由于公司未缴纳导致此期间的社保是从本人存款账户划转费用缴纳了养老、失业、医疗保险。但在2006年之后我又与公司陆续续订了劳动合同， ...
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为我办理养老、失业和医疗等社会保险。07年底,单位口头将我辞退,我经过劳动仲裁、一审、二审，二审判决为：单位为我补交自上班之日起至07年离职前的养老保险 社会平均工资为基数缴纳），但主审法官告诉我，申请强制执行可以，但是法院不能硬拉着经办人去为我补交养老保险，况且他手上很多类似案件都以这种理由被闲置， ...
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2011年9月份离职。工作近两年，期间原公司并未与我签订劳动合同，未支付任何社会、养老保险，也未进行过任何形式的培训。离职后未与我签订竞 ，以此并根据保密协议向法院申请要求我向原公司支付违约金10万元。2013年5月2日，仲裁委裁定认为此案属于商业秘密纠纷行为，不属于仲裁范围予以撤案。 2013年 ...
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请长期病假，需要哪些证件，在公司工作9年了，现在请病假，要求支付当地最低工资，公司不愿意，只说可以交医疗保险，养老保险，其它什么都没有，我是要现在申请劳动仲裁，还是等公司不发我工资之后再申请劳动仲裁，谢谢...
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请长期病假，需要哪些证件，在公司工作9年了，现在请病假，要求支付当地最低工资，公司不愿意，只说可以交医疗保险，养老保险，其它什么都没有，我是要现在申请劳动仲裁，还是等公司不发我工资之后再申请劳动仲裁，谢谢...
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我于2013年3月10号在咸宁上班，9月1号离职，一直没给我签劳动合同，6,7月买了2个月的保险，每个月扣了我700元钱，说是给我买的双份保险，请问一个人可以买双份同样的养老保险吗，如果我申请劳动仲裁是不是能申请5个月的双倍赔偿金，委托律师办理需要哪些材料，怎么收费的。急急急。...
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某区级行政事业单位工作，（工资800元一个月）单位一直没有和我签定劳动合同，也没有买养老保险。2006年至今，每一年的春节期间（2月份）都会因为没有什么 ）。这种情况怎么办，工作年限怎么算。事业单位是到哪里去申请劳动仲裁，是到区劳动监察大队吗？他们不会包辟吧，我大概可以得到多少的经济补偿？申请劳动仲裁 ...
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