有工资协议，签劳动合同5年，就职4个月，用工单位因职位变更单方面大幅降低工资，可起诉吗？谢谢！...
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公司面试通过后谈好了工资,签合同要求上家单位的薪资银行流水单,公司这样是合法的吗？如果不出具公司降低工资怎么办？现在上班上了十五个工作日了，合同还没有签，我该怎么维护自己的权益？...
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我所在单位承诺试用期两个月，但是一个月之内未与我签订合同，也未给我上保险，后来签了合同却不让我签日期，一个半月时以我不能胜任为由，给我调岗，降低工资，不给我当时面试时所谈工资，于是我提交辞呈，我现在辞职了，还能申请劳动仲裁吗，胜算多大？我现在有录音证据和工作来往信息证据...
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4个多有，一年前公司以调整薪资构架和标准，撤消主管一职，但直级是五级，相关待遇仍跟主管一样保持不变，现在单位换了新领导，又调整了薪资待遇，直接把我降到了两级，工资下降一千多，请问，这是不是在变相降低我的薪资待遇及职位，公司给我的答复是总部调整的，不只针对 ...
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事业单位不按职工的全额工资缴纳工伤保险费该咋办？2012年发生的工伤，后经鉴定“伤残3级，护理2级”去社保找了有关部门说：地方政府财政把机关事业单位的工伤保险缴费基数都按照1800元统一拨款的。...
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，结果现在不重用我，以降低工资，不安排工作，的形式挤压我，我想走但这么多年给他们卖命，我不心甘，年轻给了单位，老了挤兑我走，我不干，也不签订无固定期，我走投无路，无法活就只能杀了他们。现在工资到手2200，租房吃饭养家，没法过了。国网公司，国营企业，劳动仲裁也不好办...
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我老公是县级一个客运公司的公交司机，刚入职时，单位和每名司机都签订了三个月的试用合同，并交了2000元抵押金。三个月后，公司提出，再签 也先不返还。现在他们已经工作8个月了，后两个月什么合同也没有了。 今天，公司以降低工资刁难大家，同意就接着干，不同意就走人。 我想问，这样的情况，我们如何维护自己的 ...
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你好，我现在怀孕三个多月，在单位一直做的会计，现在单位未经我同意，想把我从会计岗位调到生产车间做操作工，今天还给了我一张岗位调动通知书和岗位调动回执，请问单位这样做合法吗？我现在该怎么办？投诉劳动监察大队有用吗？他们会帮着处理吗？...
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进入公司，并签订劳动合同（劳动合同只有超市有，没有给我），合同上也没有写具体的工资多少。当时说的是1200，从筹备到开业一直发到都是1200，但是在开业后当月工资降到1100（4月28号开业，4月的工资就成1100了），5月的工资又还没发，又被通知说降到1000了。说是公司总部的命令。咨询一下 ...
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，打电话问老板，老板说因为我以前的行政岗位没有了，公司有权利调动岗位，现在调我到养护工作岗位，这个岗位没有300元的岗位补贴的，现在的工资每月1500+全勤50+补助200+工龄补助10＝1760元，如果我不服从公司安排的话自己考虑清楚是否辞职，请问这种随意调动岗位是否合理？我应该怎么做能维护我的 ...
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