请问律师大人，本人合同8月19日到期，本人不愿意续签，公司就算我自动离职。离职时候公司不给开终止劳动合同的证明。本人要求开，人事处就让我自己把8月的社保费补交后。才给我开终止劳动合同证明，请问这是否合理？应该怎么办？...
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年的劳动合同，即将于2013年2月21日期满，鉴于我正在孕期，根据劳动合同法规定，公司将劳动期限顺延至：孕期、产期、哺乳期情形消失时 我想咨询一下： 1.如果孕期发生不幸，孩子流产或者终止妊娠或者夭折，是否合同就将终止？若终止，公司不续签，是否会对我进行经济赔偿？（我在本公司工作了3 ...
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在08年1月北京市实施新的劳动法后，已签订了两次固定期限劳动合同现劳动合同，目前劳动合同有效期至2012年6月30日（目前已过期）。 7月10日 是否合法。 2. 由于本人孕晚期要求公司快递劳动合同的做法是否合理，公司会不会以此为由不在与我续签劳动合同，终止劳务关系。若公司一直对此事没有任何回复，或到 ...
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您好！遇到些问题需要请问下您，我的合同与3月31日到期，公司在给我办理劳动合同终止或解除通知单上填写的终止原因是：辞职，我现在要求公司更改，公司不原因出更改证明，说是我不原因续签合同的，，，到目前为止我任在上班，公司也没找我续签合同，请问我应该怎么办？...
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我08年3月进公司。09年续签一次。到10年3月31日到期。10年2月书面通知我终止续签合同。后来总经理要我留下工作。我找过公司人事要求续签合同。 赔赏我3年3个月的补偿金吗？我有10年书面合同不续签通知书。08年签的是仓库管理职位合同。但我一直在生产线工作。这对我要求公司赔偿3年3个月工资有影响吗？...
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我08年3月进公司。09年续签一次。到10年3月31日到期。10年2月书面通知我终止续签合同。后来总经理要我留下工作。我找过公司人事要求续签 理由说明。想逼我离开公司。我可以要求公司赔偿我10个月双倍工资吗？可以在要求赔赏我3年3个月的补偿金吗？我有10年书面合同不续签通知书。08年签的是仓库管理职位 ...
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期限的，但纸质的合同老婆只签了两次，第三次完全是公司自己操作的。 3、网上查到，这三次合同的续签，中间都是有断掉半年或几个月时间。 4、公司从来没有发 的公司正常上班，我与她老板公司的人事部门主管微信沟通，确认我老婆的合同终止和离职手续，她说都办完了，我说相关的补贴什么时候给，她说不归她管，让我找其它 ...
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缴纳5险请问有无违反劳动法的行为，2005年期间公司未与我签订合同。现在与公司合同到期公司出具的是终止劳动活动通知书请问我可以领取失业金和补偿金吗？单位 到期，单位开具的是原劳动合同期满后，我公司在原待遇维持不变的情况下，员工XX拒绝完成劳动合同续签工作。2014.10.31合同到期，单位又重新出具了 ...
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支持。现在判决文书还有10天生效，劳动合同自然终止期限还有6天。今天突然接到了劳务派遣公司的快递，快递单上写的续签劳动合同通知书。我没有签收此快递。由于对 直接打到劳动者银行卡里的。现在我也没有到别的公司上班。 请问 1、我该不该续签这份劳动合同？ 2、续签的话工资怎么确定呢？ 3、岗位怎么确定呢？ ...
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年，今年10月单位通过我不续签劳动合同，并让我与劳务派遣公司签订劳动合同，可以继续在单位工作。现我已与单位签订补偿的终止协议，并已与劳务派遣 当时我不知道劳动合同法规定的“满10年属于无固定期限”。此份终止协议是否具有法律效力？现我要求确认终止协议无效或者撤销可以吗，法律依据是什么？通过什么途径可以 ...
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