去年单位组织去外地培训一周，培训费用为零，产生交通费和住宿费共2 千元 去年单位组织去外地培训一周，培训费用为零，产生交通费和住宿费共2 千元，签署协议是服务期5年，否则赔款2万，现在我想辞职，请问需要赔偿2万么？赔款两万是不是无效条款！...
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我是14年8月毕业后与公司签订劳动合同，在10月培训前与公司签订了培训协议，协议要求培训期两年，培训后须为公司服务3年，没有明确培训费用具体多少。我现在培训了12个月，公司按照每月培训费用计算违约金，请问这个违约金如果由公司核算后对此有异议该如何处理？还有违约金怎么核算才能有理有据？...
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你好，我跟先公司签署了一份培训协议，辞职时需支付培训费用，培训协议上写着培训完成公司有权要求我为公司服务十年，可是劳动合同期限是五年，我现在想辞职，，可是培训费用已经累计六万元，我真的要赔那么多钱吗？...
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完以后原则上需要回到分公司至少工作3年”，其他并没有提到违约金，也没让签服务协议。而所谓培训就是市公司新入职的员工给讲几个ppt，其余就是在市公司帮其他员工干活，公司只是出了一年的住宿费，其他没有任何培训费用。培训后我想提出离职，公司有权要我交违约金吗？我的培训算专项培训吗？我 ...
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我在西安一家培训机构培训培训前说培训完上班给给多少工资但培训完上班后根本达不到，但确收了培训费用！算不算违法！...
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您好，我是想咨询一下关于公司培训费用的事情，就是我在去年的七月底经过面试通过，面食的时候那位经理说可以送我到广州培训知识公司出钱。于是我在五月份正式上班，试用期三个月，在七月份的时候公司说让我去培训，已经报好了名额，我培训回来 ...
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律师先生你好。我单位是一家外资公司。我有一项培训费用（2012-2015年期间）。公司予以报销。但前提是签订一份长期服务协议。要求是2015年培训 得不到回复，我只得按照人事要求先签了。 请教律师先生： 1.如果今年完成全部培训，考试科目全部完成，但是今年没通过高级评审，要到2015年才通过。那么这个 ...
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三年劳动合同6个月试用期满后员工如果按三十七条解除劳动合同，是否需要赔偿培训费用？关于公司提出的培训费用有以下情况： 1、双方未签订服务协议。 2、培训内容为军训，产品知识，管理知识、制度、流程、岗位实习。没有出过深造之类的培训。 以上培训内容是不是不属于专项培训，是不是无需赔偿？...
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是带薪的，2000元，培训期间每天上下班都要打卡，当天不打卡就没有当天的工资。 培训合同上面说明要从培训结束起为公司服务1年以上，不经领导同意擅自离职要赔偿培训费用2万元，培训都是公司内部进行的培训，其实就是我自己在那里摸索，有不懂的就问培训老师（注：培训老师也是 ...
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和公司签订了培训协议，是作为劳动合同的附件。协议中写明了没有做满三年要支付培训费用，而且我的工资不高的，没办法拿出那么多钱。现在想要离职，我是否要支付培训费用？如果自离的话，会有什么后果吗？谢谢公司是有请培训公司过来培训，但是培训只是很形式的走过场，这样也要赔偿吗？还要其他的办法吗？谢谢 我现在还在 ...
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