是未买保险离职他不发我工资，所以以“公司不规范”为由口头辞职，老板同意。随后我申请劳动仲裁，要求公司根据劳动法38条和46条支付经济补偿金。仲裁判决结果：虽然公司未缴纳社保属实，但员工是以公司不规范为由辞职，驳回该请求。请问仲裁结果合法合理吗？我应该上诉吗？...
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我是从14年5月低进入公司，直到现在，现在不想做了昨天给老板提出口头申请，老板那边就要说走正常流程离职，然而早上回来就看到老板娘发布一个公告，辞职必须要提前两个月申请，而且还要公司找到人员上岗才予离开 ...
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教育费用2万元整。 2、在8月22号下午跟公司老板提出离职，老板挽留我，就要干到9月22号才能走，并口头答应我不转正不用赔钱给公司。 3、当天晚上发离职邮件给 ，8月25号-9月5号交接工作，于9月7号正式离职，老板在邮件里同意我的辞职申请邮件，并把我原邮件里写的离职时间由9月7号正式离职，调整到9月 ...
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我们公司每个月15号发工资 我是6月12号口头提出辞职申请 但是公司在15号就没有给我发工资 还有就是公司从受理辞职报告当天一直到新招人来接受这段时间都不给工资 我该怎么维权？...
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我一朋友在广州的某家物流公司实习，做的是客服工作，因12月末有事辞职回家，已在11月向经理提出口头申请辞职，但经理不给予批准，我朋友每月只有2天不用加班，其余的每天工作约9——12小时，每月4天休息，月薪1700左右 希望可以得到大家无私的帮助，不胜感激！...
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我一朋友在广州的某家物流公司实习，做的是客服工作，因12月末有事辞职回家，已在11月向经理提出口头申请辞职，但经理不给予批准，我朋友每月只有2天不用加班，其余的每天工作约9——12小时，每月4天休息，月薪1700左右 希望可以得到您无私的帮助，不胜感激！...
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和原单位签过合同，离职时只是口头提出过辞职，并没有提交书面辞职申请，请问可以拿到解除劳动合同关系证明吗...
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本人从2010年12月于一家私企上班，未签劳动合同和三保，本人想离开这家公司，于2011年5月15号提出辞职，老板娘口头同意，16号就没有去上班，于17号交上辞职申请，到了6月17号我向该公司索要工资时，却被她以未一个月后离职以旷工扣除我5月 ...
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我在合同期内向公司提出辞职，但被告知不能退还我的违约金，还要我将合同撕毁，我想问问他这样做是合法的吗，从法律的角度上来看违约金能退还我吗。我于8月20日向公司口头辞职，由于不能退还我的合同押金，我在7天后又去上班，这7天算我的事假，但在9月15日我又向公司申请辞工，还是不能退回我的合同违约 ...
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，宣布裁去开发部所有人员，但没有给一分的补偿金。我想请问这种情况，我们可以申请补偿吗？ 我在公司工作了2年多，今年公司没有找我签合同，但实际上社保有缴 ，我也拿了离职证明，离职证明上写的意思是我提出离职，公司同意。但实际上我口头上或书面都没有提交过辞职申请。请问，我的情况对于提交劳动仲裁有什么不利吗？...
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