关于XX同志的病休答复 XX同志因个人身体状况，不能继续从事岗位工作，经本人申请和公司研究决定，自2016年6月21日起，每月补助生活费600元/月养老保险有公司缴纳 盖章 2016年6月21 日 XX手印 以上条件，有法律效益吗？公司现在还在给我执行中，以后公司换了领导，不给我执行了，我上诉能赢吗？...
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年2月底，由于公司换了新的领导层，当时他们让我多兼一个岗位的工作（我本职工作是设计室师），答应年底给报酬（没有写合同），可是年底没有给，现在我和公司要这个 包含两个岗位的工资，我提出不给钱就不做兼的这个岗位工作，公司领导说我已经做了一年了，这就是我的本职工作，我不可以不做兼职的这个岗位。 请问我现在 ...
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请问我在公司做了5年，一直没有任何合同制的形式，也没有任何书面上的证明。公司承诺过给我编制。但是现在，公司领导换掉了，明确表示我现在的工作岗位没有编制已被别人考取。需要我调离岗位，但是不能确定编制问题。请问，如果我不做了可以得到赔偿或者是补偿吗？按一个月3千工资算。...
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在这个公司默默无闻的干了2年，去年下班年公司换了老总，因为一次非上班时间，老总叫我出去给他买东西没去，可能那时候得罪他了，现在1月份因为一次在岗时的被老总抓到把柄{其实就是工作期间跑出岗位拿东西} 现在老总要开除我，但是我去年整整一年都干完了马上1月尾要发年终奖这时候开除我，那么 ...
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我从入职开始，就在重庆市渝中区工作。 今年公司因换了领导，内部结构做了调整，要把我调到永川区去工作。 由于公司跟我们签劳动合同的时候，工作地点只写的 。 但是我们从找工作到入职，双方都是说在重庆主城区工作的。 现在，我不同意工作地点变更，公司出了书面通知要求我要么到岗，要么拿单倍补偿金离职，否则按旷工 ...
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在成都一家火锅店上班，但他们公司从来不给员工签订劳动合同，更别说买保险。但现在因为换了领导但那个领导又请了他们自己的人于是把以前的老员工开除了这样可以告他们不。...
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在公司工作四年多了，未签劳动合同，还扣了５００元公司资料费，去年换了领导，公司为了留住我，给我送了一台电脑，现在公司发展一点也不好，想自动离职，拿电脑算不算职务侵占？还可不可以要求公司以未签合同付我双倍工资，我做业务的，底薪１０００元，其它都是提成，一个月基本有三千到 ...
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公司换了新领导一开始想辞掉我们但又不想赔付违约金，所以现在又让我们留下，明里暗里就是让我们自己辞职，现在也不允许我们休年假。合同是无期限合同，之前和我们谈解约也没有留下任何书面文件。请问这种情况该怎么办？...
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我在现单位工作6年，今年6月27日休完产假复工，公司新换了领导，现在告知我因为岗位调整工作有重新安排，需要把我调到子公司（需要重新签订劳动合同），我拒绝工作调动，因为仅仅我休假期间，公司就用辞退31名老员工，他们这样做无非就是一个迂回的手段，不想给那么多赔偿金，我了解到的 ...
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我在上班途中被摩托车撞腿骨折了，车主逃逸，交警认定摩托车全责，公司给付了医疗费和工资，在养伤期间我无意中遇到了肇事者，我们到交通队调解，肇事司机家庭困难，我想公司给报工伤了少要些钱和解了。但是现在我要二次手术取钢板了，公司换领导了说什么也不管了，工资也不给了，还要退回以前的医疗费。我想问这合理吗？ ...
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