，一个月后工资三千。一个月后，2013年5月3日，公司通知我试用期过，可以办理正式入职手续，但由于工作关系，周末都加班，所以至今都没有办理。5月26 和公司商量无果导致后面这些事，我虽然只是一个打工者，但是我就只能忍气吞声吗？难道我就真的拿不到工资了吗？我虽然没有读多少书，但我相信还是有法律的，还是有 ...
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中暑让我考虑到了我的利益问题。 首先公司说试用期为一个月，一个月过去了业务员并没有帮我办理，并且以规定隔月才能拿到工资为由至今没有支付一分钱并且我还交了永乐服装费 没有给我个事件。。只说再谈，我个人认为这是不符合法律的，所以向徐律师你咨询，我能辞职后就拿到工资吗？一定像业务员说的隔月才能拿到吗？还有我 ...
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工资9月底发，现在人事的说因为我试用期涉及了7/8/9三个月，所以就得到11月底把所有工资给我），请问这样合法吗？我能提出当天结算工资吗？进一步说明下，公司不是不发我工资，而是要拖欠好几个月后才给我发，我能要求离职当天给我结算工资吗？如果可以拿何条法律依据呢？比较急，感谢回答！...
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在一家民营企业签订了试用期合同，然后觉得公司待遇不是合同上说明的这样。现在干了一个月了，我不想干了，想离职，请问我可以拿到加班补贴吗？因为合同说是八小时 拿不到该拿的钱，所以想问问您，公司会赔偿我们的加班费吗？我们底工资1850，每天十二小时，没有调休，只有倒班。三个人都觉得不合适，而且我们三个文化都 ...
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，而且我也提早3天提出离职的。到了3月12号，我问人事拿社保终止单，人事说不让我拿，要我办也手续再给我终止单，而且2月份的工资大概也不会给我了，请问我可以拿到我的工资、住院时的工资、试用期里的年薪部分，社保。...
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的，说是下个月补回我转正的工资，这样可以说明我还在试用期吗？若我在未批准的情况下离职，公司可以按照规章制度扣除我的全部工资吗？我自离时可以要求公司开具离职证明吗？但是由于自己私人原因，很急等不到公司批准，我现在打算自动离职，工资是不是不能拿到，那我自离的时候，可以要求公司开一个离职证明吗？...
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是不定时工作制，但是每天工作都是12小时以上，没有加班费，中秋和国庆都平时没有休假，还有试用期是2个月，劳动合同是12.9.3-14.9.31号这样合法吗？ 号提出辞职，但是老板说要到10.25-28发9月的工资，11.25-28发10月的工资，这样合法吗？我看到很多人说试用期内辞职可以拿到全部工资是 ...
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在一家民营企业签订了试用期合同，然后觉得公司待遇不是合同上说明的这样。现在干了一个月了，我不想干了，想离职，请问我可以拿到加班补贴吗？因为合同说是八小时 拿不到该拿的钱，所以想问问您，公司会赔偿我们的加班费吗？我们底工资1850，每天十二小时，没有调休，只有倒班。三个人都觉得不合适，而且我们三个文化都 ...
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2400元，每月享有三天假日，试用期过后公司会考虑缴纳社保，并承若每月25左右发放上月工资。目前已经3月31日，我并每月拿到一分工资，工作性质也严重改变，先是 怎么办？什么方式能正当的维护我的合法权益？请各位帮忙！！！不胜感激你们一句可以申请仲裁说的简单，可是有没有站在我的立场考虑呢？我能投诉的了他？ ...
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用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。 请问你有没有提前三日通知公司她要离职？有没有正式的辞职申请？” 请问：我现在能拿到工资吗？怎么才能拿到工资？现在该怎 么办？星期六星期日这二天休息天，周一就不来了，这算不算提前 ...
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