辞职了。老板只是答应我招到下一个人接替我才能走。辞职证明上交30天后我的劳动合同是否已经解约了？在没有人接接替我的工作的情况我能够直接离开吗？老板不给 领取还是得等到公司的发工资日期才能领到工资呢？ 2、我提出辞职后公司没有给我办相关的离职手续，老板也没有签名同意离职。（我有复制一份我的离职申请书）。 ...
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一份劳动合同，但我于10月15日提交书面辞职报告，单位也没有给我个人应持有的那份合同，我想11月15日再办理离职手续，因家中有事10月15日至11月15日期间请事假，但单位告知我递交辞职报告到办理离职手续期间如果请假一天则办离职手续日期向后顺延一天，直到全勤满一个月为止，如不则要求我赔偿 ...
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一份劳动合同，但我于10月15日提交书面辞职报告，单位也没有给我个人应持有的那份合同，我想11月15日再办理离职手续，因家中有事10月15日至11月15日期间请事假，但单位告知我递交辞职报告到办理离职手续期间如果请假一天则办离职手续日期向后顺延一天，直到全勤满一个月为止，如不则要求我赔偿 ...
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您好,我是一名公司员工,我在2010年元月份进的公司,三个月试用期后.在四月底签了合同,在2010年工作期间由于生病请了两个月病假,最后在2011 了,并且要求在2月初办离职手续,当然很难过,所以离职手续一直也没有办,工作也一直没有找,上个月我去办离职手续的时候,公司要求我写辞职报告,并要层层领导签字 ...
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无限期的等待下去；2，主动辞职。单位虽然没有明确说辞退我，但很含蓄的表达了辞退我的意思。我就说，那我选择离开，下来办理离职手续。后来，我咨询了相关劳动法律知识，知道单位辞退哺乳期的女职工是违法的。我至今也没有办理离职手续，单位也没有催我办，据说准备多给我发一个月的工资。 **请问觉得单位有如下不合理 ...
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无限期的等待下去；2，主动辞职。单位虽然没有明确说辞退我，但很含蓄的表达了辞退我的意思。我就说，那我选择离开，下来办理离职手续。后来，我咨询了相关劳动法律知识，知道单位辞退哺乳期的女职工是违法的。我至今也没有办理离职手续，单位也没有催我办，据说准备多给我发一个月的工资。 **请问觉得单位有如下不合理 ...
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，领导考核没问题就转正 然后再签正式劳动合同。三个月满后我并没有想转正提交这个转正申请，昨天正式提交辞职申请 但是不让我离职，9.8号开始我就没有打卡上班 离职，因为我的下家人事正在催我要交社保的那个手册证书，上一个公司不给我办离职手续 所以我没办法答复我的下家，下家没法办我的社保 就没法给我发工资了...
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你好:本人原在一私企工作一年零七个月，因个人提出辞职离职后办完手续没有给我结算工资和出具解除合同证明，工资说到十五号发(因为本人没有和公司要求交社保，当时签字声明放弃交养老金)，公司在我离职时没有清算工资，十五号才发，现以两个月了！我能维权吗？我没交社保有影响吗？谢谢指教！...
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你好:本人原在一私企工作一年零七个月，因个人提出辞职离职后办完手续没有给我结算工资和出具解除合同证明，工资说到十五号发(因为本人没有和公司要求交社保，当时签字声明放弃交养老金)，公司在我离职时没有清算工资，十五号才发，现以两个月了！我能维权吗？我没交社保有影响吗？谢谢指教！...
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把档案等证件归还。结果我同学只是办理了离职手续，没拿走档案和毕业证学位证。可是我知道这些很重要，务必在辞职后拿到手。 我知道我可以提出异议的 总额最多不到16000，实际上他们只是为我垫付了学费和一些实习费用，根本没有48000这么多。 3: 我交纳给企业的违约金是20000，不是74000。给学校的 ...
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