我与单位合同沒有到期,但因为单位沒有依法足额帮我缴纳社会保险.沒交隹房公积金.我可以据此向単位提出即时解除劳动合同吗.可以主张单位支付经济补偿金.和补交少缴部份的社会保险和住房公积金吗....
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金也没给我买，我郁闷呢，求给我想个办法啊， 我可以就此事与公司解除劳动合同吗？望回答！员工与公司签的劳动合同只有两份，而且劳动部门也没盖章的，我们连劳动合同都没有，我记得合同上面写的是850元，但公司给我加班费是按我底薪的一半，这是弄虚作假的行为，我该怎样来维护自己 ...
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所招人员用工形式为劳动合同制员工，与销售华南分公司直接签订4年期劳动合同（试用期为6个月），社会保险、住房公积金、人事档案实施人力资源服务外包。我想了解下服务外包会存在什么问题不？谢谢...
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于2015.11.01终止合同，解除劳动关系。请问这怎么计算赔偿，是按普工2030元计算还是我的底薪呢？另外公司没有给我们买住房公积金，这是否也得到相应的赔偿？可否申请失业保险？如果您有空的话请帮我解答与计算并给出建议。谢谢！...
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年。公司在1995年12月1日与职工签订了至2005年12月1日十年的劳动合同。劳动合同到期后至今没有签订合同。本人现距法定退休年限不足十年 社会保险及住房公积金。但2002年至2011年的待岗生活费没有补发。依本人现状，请问律师08年实施后是否可以要求公司两倍工资的赔偿及签订无固定期劳动合同？如何 ...
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月入公司后，公司一直给我们正式签署劳动合同。 2、公司一直未交社保。 只是每个月给我们交了8元线的医疗保。 住房公积金，公司一直未交。而现在已作为 、五月份的时候，因工程师要报价，所以我把产品单价给到了工程师。 后面知道老板要与董事分家。而工程师以后不跟老板。 然后老板大怒，说我泄露了公司机密，这样 ...
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因为所在单位我所属工种单位不发工资 还得自己上交全额的 社会养老金 医疗保险金 失业保险金 住房公积金 大病医保等 一月要900元左右 现在病了除了在住院期间算病假 出院后就不算病假 没有病假休息 也就是出院后就得交900元一月给单位 在家吃药调理也得交 像这种情况我想与单位协商解除劳动合同 ...
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公司开除员工，就按照770赔偿；公司效益与津贴挂钩，效益好，就全部给你，效益差，就少给 在此请问：公司改签劳动合同作为是不是违法？如果以前劳动合同到期，而现在又不接受此合同，此情况下，公司公司开除员工，会赔偿吗？是按照以前基本工资赔偿吗？此降低基本工资后，其社保和住房公积金会随底薪的降低而降低吗 ...
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签订劳动合同，合同约定为无固定期限合同（没有注明劳动关系开始时间）。工资维持现状（1950元）不变，社会保险只补交购买最低养老保险和医疗保险，其他如失业险、工伤险、住房公积金都不购买。 我与单位协商要求：1加高工资到3500元每月或在合同上体现每年工资增长幅度，2购买 ...
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到今年了也没给个结论出来。一并解决以下方面： 医疗 失业保险 公积金问题 职称评定 教师证考试问题。 我们的合同时开始是两年一签，签了一两次。变成一年 是每年12个月工资，但是今年学院八月份工资停发，说是理工大学律师团队钻法律空子这样劳动合同和工资都不是连续的。我们改如何和学院谈？如何维护自己的权益。 ...
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