养老保险金后，赵先生向劳动争议仲裁委员会提起仲裁。 赵先生认为，公司当时自己每月缴纳补充养老保险，并工资清单中“不随工资发放福利”一栏中明确列出了 保险费给他。 公司认为，计提补充养老保险基金是公司自主行为。过去，该公司的补充养老保险基金来源于公司前身某三资企业超缴费基数200%的返还款，以作为员工 ...
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一下，开庭时应注意什么？还有这个老板很张狂，据说还要反告我们，难道不给员工上保险，合法吗？ 还有2008年7月份他让我们签了一份劳动合同，但合同 八条规定，用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的。现原告失业在家，没有任何的经济来源，因被告在劳动关系存续期 ...
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的。 2.关于公司未给本人购买社会保险，《劳动法》第72条的规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。该规定属于国家法律的强制性规定，对于员工来说，既是 ，然后保险也需要我个人承担，我说要得，后来月初的时候人事喊我把保险钱给他，970多一个月，还是6月和7月的，一共1900多，我一想 ...
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工资还不足1000元。我们6月、7月还没有开工资就把保险提前扣除，这样合法吗？ 2.签署的合同中未体现工资，工资是在录用通知书中体现，而公司不 通知书。录用通知书属于合同的一部分，公司不给员工是不是不合理？ 3.根据大连市政策，公司应该给员工每月发采暖补贴98元和缴纳采暖基金106.02元，而公司迟迟 ...
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公司缴纳了机关单位养老保险20个月，后来就没有继续缴纳养老保险。直至福州XX贸易有限公司于2011年成立，从2011年5月份开始为公司全体员工缴纳城镇职员社会保险， 是福州地区的生育报销政策刚刚转变，新政策是生育前未连续缴纳12个月的社会保险者不能报销生育保险。请问像我这种情况，确确实实就不能报销了吗 ...
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的工作时间段内，公司未给我购买任何社会保险。我与单位所签订的劳动合同条款中有这样的规定：“第二十五条 甲乙双方依法参加社会保险。乙方个人缴纳的部分，由 的提成/奖金），且奖金的详细计算方式及清单在部门经理处，部门员工只能看其总额，而不会给员工出具任何计算清单及说明。现2010年下半年的提成/奖金公司不 ...
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12月1日起至2008年11月30日止，其中无试用期（因我是老员工）”等等。但过了一段时间，公司告知上次合同为老版本，作废，须重签；第二次签时，又换了 的双倍工资；自用工之日起至2008年4月1日期间，未给我缴纳任何保险，故要求公司补偿此期间的所有保险。2、具体赔偿金额？（具体计算标准、方法？）。3、 ...
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险一金，可到退休年龄，结果一查，本人和员工的养老保险只缴纳了10年，以前的都没有缴纳，现在向市公司反映补缴他们迟迟推脱不办理，现在已经快到退休的年龄，我父母还在该单位还任职，请问我父母和员工有权利要求该单位给补缴以前十几年没缴的养老保险吗？...
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改制，员工关系买断。市经委组织安排多名员工包括本人到企业留守处处理员工遗留问题。领导口头承诺，会给缴纳相关养老保险。 本人现在离退休不远，企业相关资产处理后现 。 经委领导对我说，现在情况不方便给留守处人员缴纳保险，希望我们自己想办法把断保的钱先缴上，包括个人部分和公司部分。等以后，条件允许的时候， ...
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章第七十二条规定：“社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。”其次，《社会保险费征缴暂行条例 （若一汽物流有限公司说不对我们赔偿是合法的请出示合法的证据）： 3，公司和长久物流协商好具体细则，按照协议细则，通过公函形式，公布给员工！...
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