就职5个月后离职(9月30离职),签订了1年合同 公司一直拖欠我的社会保障金(合同上写加3金).并不肯归还劳动手册,也没有办理退工手续. 11月10 归还 邮件是否可做为证据? 问题:1我这样的情况可以要求怎么样的赔偿?案子还有3个星期将受理 2赔偿要求是否可以在案件开庭时当场提出,还是要提前更改诉讼 ...
//www.110.com/ask/question-23566.html-了解详情
3月。我重来没跟公司签过劳动合同，现在我想辞职，我可以直接随时走人吗？ 需要提前30天吗？ 但听之前辞职的同事说现在辞职需要把以前欠的钱（没事做给发的底薪） ，应该是没什么用了）。我现在该怎么办？ 直接去跟公司提出辞职吗？ 需要30天吗？如果他要我还钱呢？ 重点：我能否马上办理手续离职，其他都不重要了...
//www.110.com/ask/question-6385241.html-了解详情
.公司要签订新的合同，那么新合同的签订日期是否应该是2015年1月 2.如果要签订新合同，是否应该和工资薪酬协议，岗位变更的协议一起签字，如不接受 的，甲方可即时单方面解除本合同，并且毋须支付乙方提前解除劳动合同经济补偿金，双方依法 办理退工手续； 9.3.3乙方不能胜任本职工作，经过培训或者调整工作 ...
//www.110.com/ask/question-3245477.html-了解详情
月时公司下发了一个邮件：主要意思是附件中列有合同即将到期的员工姓名，具体公司是否与其续签12月初会另行通知。但到12月15日时公司告知我不与我续签合同并与当日为我办理了离职手续。请问：上述情况我是否可以向公司索要经济补偿金？可要几个月的补偿金？上述情况是否属于公司未提前30天通知我不续签合同， ...
//www.110.com/ask/question-856527.html-了解详情
劳动关系，补偿金给了10个月的工资。1月17日签定了协商解除协议，并办理了离职手续。 现刚得知满10年工龄的不能提前解聘，解聘要给双倍的补偿金。请问是否有这规定?我是否还有权提出仲裁要求公司补偿双倍的补偿金，能否胜诉？向劳动仲裁提出的时限怎么规定的？谢谢 ...
//www.110.com/ask/question-2193735.html-了解详情
（以公司综合管理部名义下发，没有公司公章），让我在16年4月30日前办理劳动合同解除手续，公司按n+1给我解除劳动合同经济赔偿金，我要求2n赔偿，双方没有协商一致 我还需要在原公司上班吗， 如果不上班，公司是否会以旷工为由，说我自动离职，不给我赔偿金。 2，现在公司要我交接工作，去新岗位，收走我的电脑 ...
//www.110.com/ask/question-7091748.html-了解详情
（以公司综合管理部名义下发，没有公司公章），让我在16年4月30日前办理劳动合同解除手续，公司按n+1给我解除劳动合同经济赔偿金，我要求2n赔偿，双方没有协商一致 我还需要在原公司上班吗， 如果不上班，公司是否会以旷工为由，说我自动离职，不给我赔偿金。 2，现在公司要我交接工作，去新岗位，收走我的电脑 ...
//www.110.com/ask/question-7091745.html-了解详情
给我一张解除劳动合同通知书，上面写有 公司决定提前解除劳动合同，请与2015.9.25号前办理工作交接及离职相关手续。但通知书上没盖公司公章。并有一份协商 对我个人开有3张违纪处分单，公司有权利开除我。我没办法只能和人事说要了 1.5月的工资补偿金。人事同意了。 我在公司工作时间是2014.8.12号 ...
//www.110.com/ask/question-4710776.html-了解详情
事宜，公司没有任何部门或者领导对于本人试用期是否合格作出回复。 在6月底，公司组织机构调整，撤消了集团采购管理部。在未提前通知也没有协商的条件下，7月初又 没有提成，未得本人同意。本人一气之下自己提出了辞职，并于7月10日办理完离职手续离开公司。 在公司工作4个多月中，公司工资核算也是按出勤天数进行 ...
//www.110.com/ask/question-2675996.html-了解详情
我提前一周辞职领导没有批，我请假了一个礼拜后去上班一天，告诉公司不做了，要求交接，但是无人和我交接，现在公司以没有办理交接和离职手续为理由扣了我一个月的工资，这样做合理吗？我早上看了劳动法 ，我是否要赔偿公司的责任，报劳动局能否讨到工资...
//www.110.com/ask/question-1802676.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务