经熟人介绍进入某行政执法单位工作，事先没有人说明是劳务派遣工，后由单位安排与派遣公司签订合同两次，一五年年底到期，今年一月在我们不知情的情况下叫我们签了个用人单位续订合同，对我们百般刁难想整走我们，我这样情况的同事有七个，我们该怎么办？该执法部门全部执法工作都由 ...
//www.110.com/ask/question-7648256.html-了解详情
业务于12月15日外包给承包商，造成用工单位与派遣公司的劳务派遣协议无法继续履行，派遣公司无法按照约定为本人提供派遣工作岗位。用工单位没有退回本人，而是以用人单位的名义向本人提出解除合同转外包，其他员工皆于12月15日之前转为外包。 不想改签的本人是否还应 ...
//www.110.com/ask/question-5653238.html-了解详情
本人是劳务派遣工作人员，因用人单位不再需要相应岗位人员，而与我协商一致解除劳动合同，但人力资源公司只愿出具辞职申请，而不愿出具解除劳动合同审批表是否违法？建议怎样解决纠纷？...
//www.110.com/ask/question-16152194.html-了解详情
您好，本人与劳务派遣单位签订《劳务合同》，用人单位是国企，属劳务派遣工，岗位会计，目前试用期8个月，国企单位要求再延长试用期6个月，现有充足证据证明与其他会计岗位一致，能申请劳动仲裁同工同酬么？并补前8个月的工资差额？（试用期工资1800元，正式工6000元）...
//www.110.com/ask/question-14988801.html-了解详情
我与劳务派遣公司签订两个月的劳动合同，但是用人单位半个月就把我辞退了，劳动合同还有效吗，他们们能扣取我的介绍费吗，...
//www.110.com/ask/question-7880936.html-了解详情
我与劳务派遣公司签订两个月的劳动合同，但是用人单位半个月就把我辞退了，劳动合同还有效吗，他们们能扣取我的介绍费吗，...
//www.110.com/ask/question-7873758.html-了解详情
我在现在的单位工作近12年了，与2009年左右签订与公司签订合同，09年左右又转为劳务派遣。合同还有一年到期，今年11月用人单位又让我自己辞职然后签外包合同，请问，这种情况下我应该怎样处理？...
//www.110.com/ask/question-3004463.html-了解详情
到用人单位连续工作长达一年多，岗位是与用工单位生产经营相关的的重要要技术岗位。而劳动法规定：劳务派遣用工是补充形式，只能在临时性、辅助性或者替代性的 。由此可以判定劳动合同无效吗？如果判定无效，那么由此给劳动者造成的损失有谁来承担呢？如果判定无效，劳动者的劳动关系是跟用工单位产生还是与用人单位产生？...
//www.110.com/ask/question-1926216.html-了解详情
我们公司是劳务派遣公司 我被派遣至用人单位工作 工资由我公司支付 我公司就2012年法定假日三薪和加班工资拒不支付 有以合同第7条【甲方安排 才能要回工资？ 我 05-19 22:02 合同第7条【甲方安排乙方执行以用人单位需求为准工时制度 甲方由工作需求，经与乙方协商后可以延长工作时间，一般每日 ...
//www.110.com/ask/question-1625365.html-了解详情
我们公司是劳务派遣公司 我被派遣至用人单位工作 工资由我公司支付 我公司就2012年法定假日三薪和加班工资拒不支付 有以合同第7条【甲方安排 才能要回工资？ 我 05-19 22:02 合同第7条【甲方安排乙方执行以用人单位需求为准工时制度 甲方由工作需求，经与乙方协商后可以延长工作时间，一般每日 ...
//www.110.com/ask/question-1625360.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务
搜索历史 清除
- ·劳务派遣与用人单位合同
- ·集体经济组织成员资格法律...
- ·重庆市退休职工管理办法
- ·建筑项目环境保护管理条例
- ·行政复议机关不予受理通知
- ·微型计算机
- ·项目咨询服务合同
- ·房屋纠纷二审上诉到判决的...
- ·民事诉讼法定程序
- ·宁波市新劳动合同实施条例
相关搜索